

Infirmier H/F Croix-Rouge française
Saint-Jans-Cappel - 59 CDI Temps partiel- 1 240 € / an
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Le poste à pourvoir : Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (IDE) H/F
Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (IDE) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre notre équipe au sein du Foyer de Vie "Les Résidences du Coin du Loup". Vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge des résidents en situation de handicap, en assurant leur suivi médical et en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire pour garantir un accompagnement de qualité.
Vos missions :
- Réaliser des évaluations régulières de l'état de santé des résidents et mettre en place des actions préventives adaptées.
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés de soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, éducateurs, etc.).
- Gérer les traitements médicaux et veiller à la bonne administration des médicaments.
- Accompagner les résidents dans leur quotidien en répondant à leurs besoins de santé et en favorisant leur autonomie.
- Assurer un suivi rigoureux des dossiers médicaux et veiller à la confidentialité des informations.
- Contribuer à l'éducation à la santé, en accompagnant les résidents et leurs familles dans la gestion de la santé et des soins.
- Participer aux réunions d'équipe pour assurer une coordination optimale des soins et de l'accompagnement.
- Mettre en place et animer des actions de prévention et de sensibilisation en matière de santé et de bien-être.
- Assurer la gestion des urgences médicales et coordonner l'intervention des services externes si nécessaire.
- Assurer les soins infirmiers auprès des résidents, en respectant les prescriptions médicales et les protocoles de soins...
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
Le profil recherché
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) exigé.
- Sens de l'écoute, bienveillance et capacité à travailler en équipe.
- Expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap ou dans le secteur médico-social est un plus.
- Rigueur, autonomie et organisation dans la gestion des soins.
Expérience souhaitée :Débutant
Rejoignez-nous
Rejoindre la Croix Rouge française :
C'est rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes en situation de vulnérabilité et une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord "Diversité et égalité professionnelle". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination. Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) ?
Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous !
De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages (Compte Épargne Temps, garantie d'évolution de la rémunération, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance avantageuses, accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales...).
Date de prise de poste souhaitée
Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible
Informations pratiques liées au poste
Temps de travail : temps partiel
Rémunération : grille conventionnelle CRF ( 1250€ brut) + prime de fin d'année et reprise ancienneté selon expérience sur 13 mois
Prime de fin d'année :OuiSégur 2 :OuiLaforcade :Oui
Raisons de nous rejoindre
-
Entretien d'évaluation annuel digitalisé
-
Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
-
Accès libre à la plateforme e-learning
-
Retraite progressive
-
Prime de fin d'année
-
Valorisation de l'ancienneté
-
Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
-
Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Bienvenue chez Croix-Rouge française
Présentation de la Croix-Rouge française :
La Croix-Rouge française est une organisation reconnue d'utilité publique, composée de plus de 66 000 bénévoles et 16 700 salariés, engagés en France et à l'international. Forte de 650 établissements et services pour un chiffre d'affaires annuel de 1,5 milliard d'Euros, l'association oeuvre depuis plus de 150 ans pour lutter contre les précarités. Elle est à la fois une association loi 1901 et une entreprise à but non lucratif dans les domaines sanitaire, social, médico-social et de la formation.
La filière "Personnes en Situation de Handicap" :
Avec un produit d'exploitation annuel de plus de 137 millions d'Euros, la filière regroupe 3 200 salariés et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap, adultes et enfants, au sein de structures telles que des Maisons d'Accueil Spécialisées, Foyers d'Accueil Médicalisés, Instituts Médicoéducatifs, Foyers de Vie et Services d'Accompagnement à la Vie Sociale. L'objectif est de permettre à chaque personne accompagnée de participer pleinement à la vie de sa structure d'accueil, en favorisant son épanouissement et son intégration à la société.
Le Foyer de Vie "Les Résidences du Coin du Loup" à Saint Jans-Cappel :
Ce foyer a pour mission d'accompagner des adultes en situation de handicap nécessitant un accompagnement spécifique et adapté, avec une orientation de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (C.D.A.P.H.). Le foyer se compose de 23 places en Foyer de Vie (dont 4 en logement intermédiaire), de 7 places en Foyer d'Accueil Médicalisé spécialisé dans l'accompagnement de l'autisme, ainsi qu'un accueil de jour.
Les résidents bénéficient d'activités diversifiées telles que l'équithérapie, une ferme pédagogique, une salle de psychomotricité, et d'autres initiatives favorisant le développement du pouvoir d'agir. Le projet de Pôle ambitionne un accompagnement personnalisé et inclusif, respectueux des choix et des attentes des personnes accompagnées, en vue de construire un parcours de vie tant en établissement qu'à l'extérieur.
- Saint-Jans-Cappel - 59
- CDI
- Temps partiel
Pour les postes éligibles :
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