Gardien d'Immeubles H/F 3F
Orléans - 45 CDI- 20 000 - 30 000 € / an
- BEP, CAP
- Immobilier
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Encadré·e et soutenu·e par un Gérant de patrimoine, vous devez assurer des activités essentielles d'entretien courant du patrimoine, participer aux activités de gestion technique et locative du patrimoine et contribuer à des missions d'assistance aux locataires.
Vos principales missions sont les suivantes :
??? Réaliser tout ou partie des tâches de nettoyage des parties communes et abords immédiats, traitement des ordures ménagères.
??? Contribuer au maintien de la sécurité des immeubles
??? Signaler pannes, anomalies, dégradations, réparations à faire et, selon les procédures en vigueur, et participer à leur suivi de gestion
??? Commander de menus travaux, en assurer la réalisation et le suivi
??? Traiter les réclamations des locataires
??? Gérer les entrées et sorties des locataires selon les procédures en vigueur dans l'entreprise (visites, état des lieux, signatures???)
??? Participer au recouvrement des loyers selon les procédures en vigueur dans l'entreprise
??? Assurer la surveillance des logements vacants
??? Participer à la commercialisation, notamment en présentant les caractéristiques du logement, de ses accessoires, de son environnement.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Votre candidature a été présélectionnée ?
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Notre équipe de recrutement vous contactera pour un premier entretien téléphonique
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Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu.e par notre équipe RH
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Si l'entretien s’avère concluant, s’ensuivra un 2nd entretien avec les managers du service
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A la suite de ces échanges, vous pourrez être invité.e à passer des tests
L'adresse du poste
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Le profil recherché
De formation minimum CAP (le CAP gardien est un plus), vous disposez idéalement d'une expérience similaire et vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
Une grande ouverture d'esprit et une bonne intelligence relationnelle sont indispensables pour ce poste
Si vous avez le goût du challenge venez découvrir la diversité des missions de ce métier.
Des déplacements fréquents sont à prévoir sur les différentes sites attachés au poste.<
Avantages :
* Logement de fonction
* 30 jours de congés payés
* RTT
* Mutuelle avantageuse
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant (60% pris en charge)
* Avantages CSE
Raisons de nous rejoindre
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Proche transport en commun
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Locaux modernes
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Bonne mutuelle
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Intéressement ou participation
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Flexibilité des horaires
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RTT
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Télétravail
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Outils de télétravail performants : VPN, Teams, etc.
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6 semaines de congés payés, congés spéciaux
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Organisation de conférence & workshops
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Activités sportives
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Avantages CE
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Temps d’échange avec la direction
Bienvenue chez 3F
Le groupe 3F gère près de 305 000 logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires.
3F Centre Val de Loire, filiale du groupe 3F, gère près de 12 000 logements sociaux, principalement situés dans le Loir-et-Cher et le Loiret.
Avec l'implication de nos 172 collaborateurs, nous plaçons la qualité de service et l'accompagnement des familles en difficulté au c??ur de notre mission.
En 2024, nous livré 75 logements et lancé la construction de 249 autres, témoignant de notre engagement en faveur du développement de solutions de logement accessibles.
Rejoindre 3F Centre Val de Loire, c'est intégrer une entreprise dynamique et engagée où chacun et chacune joue un rôle essentiel dans l'amélioration des conditions de vie de nos locataires.
Infos complémentaires
Logement/13 mois/intéressement
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