Métreur H/F Synergie
Créteil - 94 CDISuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 20 000 - 25 000 € / an
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Entreprise d'installation électrique de premier ordre (35 M€, 125 personnes)
En tant que Métreur-Chiffreur Junior F/H vos missions sont les suivantes :
- Prendre connaissance des documents (appels d'offres, cahiers des charges etc.) en définissant le projet
- Déterminer et lister les risques techniques
- Faire la consultation des prix auprès des fournisseurs, sous-traitants, notamment de ceux imposés dans les dossiers
- Elaborer le chiffrage grâce aux outils informatiques
- Rechercher les différentes options/ alternatives ou optimisations techniques possibles
- Préparer l'offre et le mémoire technique et le rédiger
- Tenir à jour le référentiel d'études
- Rester en veille sur les évolutions techniques
- Mettre à jour la base de données articles
- Participer aux négociations aux appels d'offres
CDI à pourvoir sur Créteil (94)
Rémunération : 24-26K selon le profil avec 11 jours de RTT
Avantages : primes vacances, formation aux process/outils et méthodes, possibilités d'évolutions multiples etc, Téléphone pro, des moments conviviaux : barbecue, padel, foot etc.
Le profil recherché
- Vous avez obligatoirement des connaissances en installation électrique dans le bâtiment ou dans le chiffrage d'opération et souhaitez évoluer dans une fonction d'étude et commerciale (nous vous proposons une formation pour devenir Métreur-Chiffreur F/H en électricité CFO et CFA)
- Vous aimez le travail en équipe et êtes dynamique
L'entreprise
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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