Alternance - Assistant Charge d'Acquisitions et Distribution Chaînes et Contenus H/F Canal Plus
Issy-les-Moulineaux - 92 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Média • Internet • Communication
Les missions du poste
La Direction de la Distribution Multiculturelle et Digitale de THEMA recherche un / une Chargé / Chargée d'Acquisition et Distribution Chaînes et Contenus multiculturels.
Rattaché / Rattachée e au Responsable Distribution Multiculturelle et Digitale, vous interviendrez sur deux périmètres d'activité :
- La Distributiond'offres de chaînes payantes, constituées de chaînes et de contenus étrangers à destination des différentes diasporas (Le Bouquet Africain, Le Bouquet Maghreb, Le Bouquet Türk, etc.) et l'Acquisition des droits de diffusion auprès des éditeurs partenaires ou prospects.
- L'Acquisition de droits de catalogues de programmes afin de soutenir le développement rapide des offres AVOD de THEMA, notamment ses chaînes YouTube multithématiques, financées par un modèle publicitaire.
Votre rôle et vos missions
- Assister le Responsable Distribution Multiculturelle et Digitale au quotidien dans ses relations avec :
- Les différents ayants droit existants et prospects (éditeurs de chaînes, détenteurs de catalogues de programmes audiovisuels);
- Les opérateurs de TV payante, partenaires distributeurs de THEMA
- Les départements internes de THEMA, de CANAL+ INTERNATIONAL et de VIVENDI, notamment les services Juridique, Technique, Editorial et Fiscalité
- Participer à la rédaction des propositions commerciales pour les ayants droit, en vue d'acquérir les droits de diffusion des chaînes et contenus identifiés pour des offres payantes et/ou gratuites, et en assurer le suivi, sous l'autorité du Responsable Distribution Multiculturelle et Digitale.
- Participer à la rédaction des accords de distribution avec les ayants droit en lien avec les services juridiques de THEMA et CANAL+ INTERNATIONAL.
- Mettre à jour et optimiser les outils de reporting nécessairesaux suivis budgétaire, juridique et d'acquisition des accords de distribution mis en place pour les offres de TV payante et/ou gratuite éditées par THEMA.
- Réaliser une veille active dans les marchés où :
- THEMA distribue ses offres de TV;
- Les éditeurs et ayants droits sont présents en identifier les chaînes et contenus pertinents, en vue de s'assurer que THEMA dispose toujours, au sein de ses offres de TV, des chaînes et des contenus les plus attractifs pour chacune des audiences ciblées.
- Visionner et élaborer une analyse éditoriale des catalogues contenus reçus afin d'établir une sélection pertinente au vu des objectifs commerciaux et éditoriaux de THEMA.
Et si on parlait de vous?
- Vous êtes issu/issue d'une formation supérieur Bac +4/5 type Ecole de Commerce, faculté de droit avec une appétence particulière pour la négociation de droits audiovisuels dans un environnement digital et international.
- Vous avez idéalement effectué un stage ou 1ère expérience dans le secteur de l'audiovisuel (chez un diffuseur, distributeur de contenus ou un opérateur de TV payante)
- Vous disposez d'une curiosité naturelle pour les contenus audiovisuels et aimezdécouvrirde nouveaux contenus.
- Vous parlez un anglais courant indispensable (une deuxième langue serait un plus)
- Vous maîtrisez des logiciels Word, Excel et PowerPoint
Et le process? Un 1er entretien téléphonique avec une personne de l'équipe RH + 1 entretien avec la manager et un membre de l'équipe, environ 2 semaines en tout, en visio ou en physique !
Les +
- Un abonnement CANAL+ pour être incollable sur nos univers !
- L'expérience « » : intégration, visite de plateaux, coaching carrière, afterworks...
- Possibilité d'assister à des émissions, à des conférences et à plein d'autres événements
- Participation & Intéressement
- Congés : congés légaux (dont les 5 jours révision) + 1 jour par trimestre offert par le Groupe CANAL+
- Accès au CSE dès votre arrivée
- Les avantages classiques : accès au restaurant d'entreprise ou ticket restaurant, forfait mobilité durable...
Et le télétravail dans tout ça ? Possibilité d'en faire avec l'accord de votre manager !
En tant que média, producteur et distributeur de contenus, le Groupe CANAL+ a une responsabilité particulière. En interne ou à l'écran, nous soutenons une création ambitieuse, inclusive et respectueuse des limites planétaires.
On agit pour l'égalité entre les femmes et les hommes, contre toute forme de discrimination ou harcèlement
On agit pour l'égalité des chances et l'inclusion de tous et toutes
On agit pour réduire notre impact environnemental et éco-concevoir nos produits
Si vous voyez cette annonce, c'est que vous avez votre chance et que nous n'avons pas encore trouvé la perle rare !
Seulement chez CANAL+ à Issy-Les-Moulineaux (92)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH
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Entretiens Managers
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Etude de cas (selon le poste)
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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Un abonnement CANAL+ pour être incollable sur nos univers
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Des avant-premières de films et séries dans notre salle de cinéma
-
Des visites de nos plateaux et des participations à nos émissions
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Intégration dans le Groupe
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Jusqu’à 3 jours d’engagement solidaire par an au profit d'associations
-
Participation & Intéressement
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CSE attractif : chèques vacances et noël, prime mariage / pacs ...
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Sport & activités bien-être à tarif réduit grâce à l’appli Gymlib
Bienvenue chez Canal Plus
Pour 12 mois à partir de septembre 2025
Bienvenue chez CANAL+ ! Séries, films, documentaires, émissions, sports...Ce qui nous tient à coeur c'est de créer les meilleurs contenus et une expérience immersive pour nos millions d'abonnés : émotions et sensations garanties ! Et si vous passiez derrière l'écran? Vous trouverez forcément votre place parmi nos 9 400 passionnés dans le monde !
CANAL+INTERNATIONAL est la filiale de CANAL+ en charge de l'International et de l'Outremer français.
CANAL+INTERNATIONAL est présent sur plus de 40 territoires en Afrique subsaharienne, en Europe de l'Est, en Asie et en Outremer, et dispose d'un parc de près de 12 millions d'abonnés.
En forte croissance depuis plusieurs années, le GROUPE poursuit son expansion avec l'ouverture de nouvelles filiales, la diversification de ses activités à l'international, et un nombre croissant de collaborateurs (+ de 4500 collaborateurs dans le monde)
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