Chargé de Développement Admission et Alternance H/F IONIS Education Group
Mulhouse - 68 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 26 000 - 28 000 € / an
- Bac +2
- Enseignement • Formation
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons, un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et Alternance, basé(e) à Mulhouse.
En tant que un(e) Chargé(e) de Développement, Admission et Alternance, vous jouez un rôle clé dans la croissance du campus de Mulhouse.
Vos missions se répartissent en trois axes principaux :
Prospection, Admission & Fidélisation
- Développer les relations avec lycées et universités
- Participer à l'organisation et l'animation d'événements promotionnels : salons, portes ouvertes, forums, phoning, visites, etc.
- Gérer les processus de candidature de A à Z (Parcoursup et hors Parcoursup)
- Atteindre les objectifs de recrutement fixés
- Assurer un reporting régulier et fiable
- Être force de proposition, esprit "growth hacker"
- Encadrer les étudiants ambassadeurs
Stage, Alternance
- Organiser des événements favorisant la mise en relation étudiants-entreprises : Career Meeting, forums, etc.
- Accompagner les étudiants dans leur recherche de stage/alternance dans le domaine informatique/tech
Partenariats
- Développer un réseau de prescripteurs (CIO, profs, entreprises)
- Organiser des animations : tables rondes, conférences, visites d'entreprise
- Fidéliser les entreprises partenaires du campus
En choisissant de nous rejoindre, tu bénéficieras :
- D'une expérience riche avec des interlocuteurs variés (lycées, recruteurs, élèves, pros)
- D'une ambiance de travail épanouissante avec une équipe ambitieuse et investie
- De locaux spacieux en centre-ville de Nantes (tram ligne 1 - gare maritime)
- 6 semaines de congés
- Une carte Ticket Restaurant
- CE et Participation
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Premier entretien téléphonique pour les candidats pré-sélectionnés
-
Entretien physique
-
Retour de la décision finale
Le profil recherché
Première expérience commerciale réussie (idéalement dans le secteur de la formation, du recrutement ou des services)Proactivité, autonomie et sens de l'organisationÀ l'aise avec les outils numériques (CRM, Excel, emailing de masse, phoning)Capacité d'adaptation à différents publics (lycéens, parents, pros, entreprises)Bon esprit d'équipe et aisance relationnelleCuriosité, créativité, esprit entrepreneurialIntérêt pour l'univers du numérique et de l'innovation
Si vous souhaitez rejoindre le leader de l'enseignement supérieur privé en France porté sur l'innovation et l'esprit d'entreprendre et intégrer des équipes passionnées et pleines d'ambitions, alors n'hésitez pas à postuler !
Ionis Groupe s'engage en faveur d'une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l'égalité des chances. Nous avons à coeur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d'égalité des sexes ou encore d'intergénérationnel.
Raisons de nous rejoindre
-
Tickets restaurant
-
Télétravail (1jour/semaine) selon les postes
-
CSE / œuvre sociale
-
Participation/intéressement en fonction des résultats de l'entreprise
-
Primes sur objectifs selon les postes
-
Mutuelle prise en charge à 60%
-
Une semaine de congés payés supplémentaires
Bienvenue chez IONIS Education Group
L'ÉCOLE DE L'EXPERTISE INFORMATIQUE ET DE L'INNOVATION
Membre du Groupe IONIS, Epitech est l'école de l'expertise informatique et de l'innovation.
Epitech forme chaque année plus de 6 000 étudiants sur ses 15 campus en France et 5 à l'International, par l'intermédiaire du Programme Grande Ecole en 5 ans après le Bac et de ses MSc en 2 ou 3 ans après un Bac +2/+3.
Epitech tire son originalité de sa méthode pédagogique qui permet à ses étudiants de grandir, de s'épanouir et de réussir. Avec un programme pratique de 200 projets possibles, cette méthode orientée projets leur permet d'acquérir l'ensemble des compétences techniques, humaines, sociales (ouverture d'esprit et innovation) qui font d'elles et d'eux des experts reconnus en entreprise.
Le parcours leur apporte également expérience en entreprise, 30 % du temps, et expérience internationale sur les campus internationaux ou auprès d'une des 120 universités partenaires, contribuant au développement d'une vision globale des enjeux. Les étudiants d'Epitech sont des profils recherchés, embauchés avant même de sortir de l'école.
Ils évoluent ensuite, tout au long de leur carrière, dans un réseau de près de 10 000 Alumni.
- Mulhouse - 68
- Alternance
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Envoyez votre candidature
dès maintenant !
Créez votre compte et
envoyez votre candidature !
dès maintenant !
envoyez votre candidature !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Offre emploi Chargé de développement
- Offre emploi Commerce
- Offre emploi Colmar
- Offre emploi Altkirch
- Offre emploi Guebwiller
- Offre emploi Saint-Louis
- Offre emploi Cernay
- Offre emploi Thann
- Offre emploi Munster
- Offre emploi Wittenheim
- Offre emploi Ensisheim
- Offre emploi Orbey
- Offre emploi Commercial B to B
- Offre emploi Assistant commercial
- Offre emploi Technico-commercial sédentaire
- Offre emploi Commercial terrain
- Offre emploi Conseiller clientèle
- Entreprises Commerce
- Alternance Commerce
- Entreprises Chargé de développement
- Entreprises Mulhouse
- Alternance Haut-Rhin
- Offre emploi Développement
- Offre emploi Numérique
- Offre emploi Centre
- Offre emploi Carrière
- Offre emploi Charge
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}