Coffreur H/F Crit
Vesoul - 70 IntérimSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 20 000 - 25 000 € / an
- 🕑 6 mois
- BEP, CAP
- BTP
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client basé à Scey-Sur-Saône, spécialisé dans le BTP, un coffreur pour une mission en intérim de 6 mois à Vesoul (70000).
- En tant que coffreur, vos missions principales seront :
- Réaliser des coffrages en bois ou en métal
- Préparer les moules et les armatures
- Couler le béton et en assurer le séchage
- Démouler les structures une fois le béton pris
- Respecter les consignes de sécurité sur le chantier
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le profil recherché
Compétences et formations attendues pour le candidat :
- Formation BEP/CAP dans le domaine du BTP
- Première expérience en tant que coffreur serait un plus
- Connaissance des techniques de coffrage et de coulage du béton
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le BTP en tant que coffreur.
L'entreprise
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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