Ingénieur Procédés H/F ABMI Groupe
Lorient - 56 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
La différence c'est vous.
Saviez-vous que la machine Nespresso a été conçue au sein même de nos Bureaux d'études ? Auprès de Nestlé comme auprès de chacun de nos clients, nos ingénieurs et techniciens contribuent à la réussite de projets dans l'énergie, les infrastructures, le transport, les dispositifs médicaux, le sport, les machines spéciales les biens d'équipements de consommation. Via notre marque RTONE, nous développons des solutions globales d'objets innovants, intelligents et connectés.
Pour ce faire, nous sommes entourés d'une communauté de talents prêt à relever de nouveaux défis et à s'enrichir sur des projets complexes, souhaitant ainsi, évoluer avec nous.
Notre société à taille humaine accompagne ses collaborateurs à s'épanouir. Nous nous construisons en même temps que vous progressez.
Votre avenir commence ici !
Nous recherchons un Ingénieur Procédé H/F pour soutenir la croissance de notre activité dans le secteur Oil & Gaz.
Ce poste est à pourvoir dans la localisation de Lorient.
Dans le cadre d'un renforcement de la discipline Process, vos missions seront les suivantes :
- Calculs :
- Dimensionnement des lignes et calculs de pertes de charge, des équipements (pompes, séparateurs, échangeurs de chaleur...), des instruments (vanne de contrôle, soupape de sécurité, etc.),
- Simulation de procédés sous HYSYS.
- Rédaction de documents :
- Bases de design,
- Description des procédés,
- Bilan matières / énergie,
- Bilan utilités,
- PFDs (initialisation, Mark-up, coordinations des dessinateurs...),
- P&IDs (initialisation, Mark-up, coordinations des dessinateurs...),
- Données des procédés pour les fiches techniques de matériel, équipements ou instruments,
- Liste des fluides,
- Logigramme de sécurité,
- Données process pour liste des lignes, d'équipements et d'instruments.
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes de formation Bac +5 en ingénierie des procédés - avec ouverture aux candidats avec une expérience d'au moins 5 ans dans des projets d'études conceptuelles de faisabilité ou d'études de base.
Vous avez acquis :
- Des connaissances dans les domaines suivants :
- Systèmes marins
- Utilités et traitement d'eau
- Systèmes de stockage à bord des navires et connexes
- Efficacité énergétique
- Et des connaissances approfondies en PIDs (Pipin, équipements, instruments, boucles de contrôle, boucles de sécurité, signaux).
Vous maitrisez les logiciels de simulation : ASPEN HYSYS (version V.11 de préférence), AFT FATHOM, AFT ARROW ou FLOWMASTER et les logiciels bureautiques (Word, Excel, SharePoint, BlueBeam).
La maîtrise de l'anglais est requise, à l'oral comme à l'écrit.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Pré qualification téléphonique
- Etape 2 : 1er entretien avec la chargée de recrutement
- Etape 3 : 2nd entretien avec le manager
- Etape 4 : Proposition d'embauche
Qu'est-ce qu'ABMI peut vous apporter ?
Des Perspectives d'évolution de carrière grâce à notre programme de Formation.
Une ambiance de travail positive stimulante et bienveillante.
Un esprit collectif : engagement des équipes dans votre intégration, événements internes, échanges inter agences...
De l'engagement : valorisation des talents avec la construction d'un parcours de carrière et de formation à la hauteur de vos ambitions. Fort engagement managérial.
De l'équilibre vie pro/vie perso : accord télétravail (2j / semaine).
Avantages sociaux : RTT, CSE, tickets restaurants, primes vacances, prime d'intéressement.
Envie de rejoindre une structure humaine aux projets passionnants ? Rejoignez ABMI, nous attendons vos candidatures avec impatience !
ABMI, société de conseil en Ingénierie en forte croissance, accompagne depuis plus de 40 ans les défis industriels en France, en Europe et dans le monde. Partenaires des plus grands projets, nos 1 000 collaborateurs, docteurs, ingénieurs, techniciens et experts en management de projets proposent des solutions innovantes et ambitieuses en affinité avec nos clients.
Quel que soit le projet sur lequel vous intervenez, vous pouvez compter sur un trio : votre manager, votre interlocuteur RH et votre référent métier, réunis pour vous aider à réussir et à être bien, tout simplement.
Nous encourageons votre créativité, même en inter-contrat, grâce à nos différentes cellules innovations dédiées à la recherche et développement en interne.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)
-
Un entretien technique
-
Une proposition
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
Un process de recrutement en 3 étapes et en 2 semaines et demi
-
Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
-
Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
-
Une proximité et de l'engagement managérial
-
Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
-
Une carte tickets restaurants
-
6 RTT
-
Une prime de vacances et de participation
-
2 jours de télétravail
Bienvenue chez ABMI Groupe
Nous sommes Une réponse agile et fiable pour les clients qui ont des besoins d'ingénierie. Par leur engagement et leur passion à comprendre et à relever les défis, nos équipes permettent à nos clients de se concentrer sur leurs enjeux et leurs objectifs. Dans un esprit solidaire, nos équipes techniques et nos clients forment la clé du succès pour adresser avec intelligence et pragmatisme les problèmes d'ingénieries qui se posent dans le monde d'aujourd'hui. De nouveaux défis se posent régulièrement à nos clients et ensemble nous élaborons les réponses aux problématiques et réalisons l'ingénierie en apportant des solutions concrètes. Dans l'ADN d'ABMI, nous aimons aller jusqu'au bout de l'ingénierie, jusqu'à la mise sur le marché de nouveaux produits, le démarrage de nouvelles installations, la mise en service de nouvelles infrastructures. Nos équipes aiment tout autant imaginer des solutions disruptives que les voir concrètement apparaître dans la réalité.
Nous sommes Une équipe de femmes et d'hommes engagés sur les enjeux clients, développant des méthodes adaptées et recherchant avant tout la performance du projet et de son pilotage.
Nous sommes, depuis plus de 35 ans, Les partenaires historiques de nombreux acteurs clé dans leur secteur, de la start up aux grands groupes.
Aujourd'hui nous aimons mettre nos talents au service de la transformation du monde : un monde durable, économe et qui préserve la vie sur Terre.
Nous sommes ou nous ambitionnons d'être le N°1 ou N°2 dans chacune de nos spécialités. Nous ambitionnons de mettre nos énergies au service de tous les clients qui relèvent les défis du monde d'aujourd'hui.
Nous sommes ABMI !
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lorient
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
40 500 € / an 3 375 € / mois 22,25 € / heureSalaire brut estimé
48 200 € / an 4 017 € / mois 26,48 € / heureEstimation haute
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- CDI
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