Assistant·e d'Accueil de la Petite Enfance H/F les Petites Pousses
Nancy - 54 CDD- 1 801,80 € / mois
- 🕑 4 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Pour une prise de poste urgente, nous recherchons un.e assistant.e d'accueil petite enfance.
Votre mission consiste à accueillir et accompagner les tout-petits tout au long de leur journée à la structure. Vous veillez au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant.
Au quotidien, vous :
- Accueillez, soutenez et écoutez les familles, dans le respect de celles-ci, recueillez les informations relatives à l'enfant et informez les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant ;
- Mettez en place, en continuité et en cohérence avec l'équipe, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont vous ont la responsabilité ;
- Vous accompagnez les enfants vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité) ;
- Vous accompagnez le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurez les soins quotidiens (hygiène, diététique, prévention, information) tout en respectant le rythme de chaque enfant ;
- Vous assurez également l'entretien et l'hygiène des différents espaces de vie de l'enfant.
Vous pouvez être amené.e à travailler à partir de 7h15 ou à terminer à 18h45.
Vous pouvez être amené.e à effectuer les ouvertures et ou fermetures.
Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Étapes du développement de l'enfant, Techniques d'éveil de l'enfant, CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE), Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans, Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant, Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant, Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort, Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence, Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités, Prodiguer des soins corporels et esthétiques, Accueillir des enfants, Accueillir la famille de l'enfant, Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Animer des activités culturelles et artistiques, Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Comprendre et respecter les règles de vie collective, Respecter la confidentialité des informations, Relayer de l'information, Communiquer à l'oral en milieu professionnel, Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille, Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises, Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Optimiser l'espace de rangement, Entretenir le linge, Trier, ranger des produits, des matières premières
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Nancy - 54
- CDD
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