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Travailleur Social H/F Arsea - Sie 68

Colmar - 68

CDD

Résumé de l'offre

1 862 € / mois
🏠 Télétravail partiel
🕑 3 mois
Bac
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

Le poste à pourvoir s'inscrit dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie. Période minimale : jusqu'au 29/07/2025. Le contrat pourra ouvrir sur un second CDD (Remplacement congé maternité jusque janvier 2026).

Le Service d'Investigation Educative 68 met en oeuvre des Mesures Judiciaires d'Investigation Educative dans le champ de la protection de l'enfance (0-18ans). Il s'agit d'une mesure d'évaluation interdisciplinaire approfondie (éducative et psychologique) portant sur la personnalité, les besoins, la problématique et la situation globale du mineur et de sa famille.
D'une durée de 6 mois, le prononcé d'une MJIE n'est pas susceptible d'appel et est une aide à la décision du magistrat. Elle vise à lui apporter des éléments de compréhension de la situation, à caractériser la notion de danger et à formaliser des propositions en cohérence avec les éléments observés.

Votre quotidien à nos côtés :
Sous la direction du Directeur, et par délégation sous l'autorité du cadre intermédiaire, la mission du travailleur social est de s'inscrire dans la dynamique interdisciplinaire, de rencontrer le mineur et ses parents dans le cadre d'entretiens (visite à domicile, sur site, à l'extérieur) et de prendre contact avec les professionnels gravitant autour de l'enfant : le maillage partenarial est un axe fort de la mission ainsi que la centralisation et l'analyse des informations. La rédaction d'un rapport de fin de mesure fait suite à l'investigation. Le travailleur social se rend aux audiences de fin de mesure et participe aux rencontres interdisciplinaires rythmant la mesure.

Parlons de vous maintenant :
Diplôme(s) attendu(s) :
DEES, DEASS, DEEJE

Expérience souhaitée : Entre 1 et 3 ans
L'investigation est une modalité d'intervention atypique : elle ne s'inscrit pas dans une logique d'accompagnement au long cours et s'opère sur un rythme soutenu nécessitant autonomie, adaptation, rigueur et organisation dans son travail. L'investigation doit donc être la plus pertinente, objective et étayée possible : dès lors, les entretiens, l'observation, l'analyse clinique sont autant de compétences recherchées par le service. Des qualités rédactionnelles sont également attendues. La connaissance du système de Protection de l'Enfance est un impératif.

Les avantages à nous rejoindre :
- 9 ou 18 congés trimestriels supplémentaires par an
- CSE - sorties, réduction, cartes cadeaux/vacances
- Indemnité kilométrique vélo jusqu'à 400€ par an
- Convention 66
- Des perspectives d'évolution et de mobilité interne
- Reprise en totalité de l'ancienneté
- Prime SEGUR (238€ bruts mensuels)
- Diversité de formations proposées
- Autonomie contrôlée dans la gestion des horaires
- Télétravail possible à hauteur de 2 jours par semaine

A propos de l'ARSEA
L'ARSEA (60 structures, 1 600 salariés répartis sur 4 départements 67, 68, 57 et 88) est une association oeuvrant dans les trois champs de la protection de l'enfance, du handicap et de l'insertion et du développement social.
Les valeurs de responsabilité, de bienveillance et de compétences sont intrinsèques à notre organisation, notre management, notre recrutement, notre politique de parcours salarié, l'animation de nos équipes et l'accompagnement de nos bénéficiaires.

L'adresse du poste

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Le profil recherché

Experience : 1 An(s)

Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Organiser le travail d'une équipe, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Bienvenue chez Arsea - Sie 68

L'ARSEA est une association implantée sur la Région Grand-Est et intervenant dans le domaine de la protection de l'enfance, du handicap, du développement social, forte de plus de 1400 salariés.

Travailleur Social H/F

Arsea - Sie 68

Colmar - 68
CDD

Publiée le 25/04/2025 - Réf : 191QBMG

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CDI

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