Mécanicien - Mécanicienne VL H/F Proxy-Car
Cormontreuil - 51 CDI- 1 825 - 2 000 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons au sein de notre garage multimarques un mécanicien automobile expérimenté H/F.
Vos missions :
- Diagnostiquer les pannes des véhicules à l'aide d'outils de diagnostic électronique et informatique,
- Réparation des défaillances électroniques mineures et majeures des véhicules, programmation, reprogrammation et réinitialisations des composants électroniques automobiles tels que les calculateurs.
- Réparer et remplacer les pièces défectueuses des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules.
Profil :
- Excellente connaissance des systèmes mécaniques, électriques et électroniques des véhicules.
- Conseiller les clients sur les réparations nécessaires et leur fournir des informations sur l'état de leurs véhicules.
- Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour améliorer les processus et la satisfaction client.
Diplôme en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent).
Capacité à utiliser des appareils de diagnostic et informatique
Sens du service client et bonnes capacités de communication.
Capacité à travailler en équipe et à apprendre en continu.
Permis B obligatoire, vous serez amenez à conduire les véhicules
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 4 An(s)
Compétences : Outils de diagnostic électronique, Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule : moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation, Utiliser des logiciels de diagnostic automobile, utilisation avancée de logiciels de gestion, Utilisation trés avancée de logiciels informatique
Langues : Français souhaité
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Cormontreuil - 51
- CDI
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