Coordinateur Santé et Sécurité Usines France H/F Danone
Rueil-Malmaison - 92 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
Les missions du poste
En étroite collaboration avec votre manager, vous êtes responsable d'accompagner la coordination des sujets santé et sécurité pour nos 13 usines situées en France (couvrant toutes les activités de Danone : produits laitiers, plants base, eaux et produits de nutrition spécialisée).
Ce poste soutiendra le responsable HSW France pour promouvoir la culture de la sécurité, les exigences de conformité et les valeurs. Pour ce faire, il faudra faire preuve d'un leadership appuyé, d'une philosophie de la discipline opérationnelle et de la conduite de l'amélioration continue à travers les opérations à l'échelle nationale.
La localisation en France est ouverte (la seule exigence est une accessibilité facile aux usines Danone : principalement le Nord, la Normandie, l'Auvergne/Rhône-Alpes, le Sud-Ouest de la France).
Responsabilités du poste
Stratégie et feuille de route
Aider à la mise en oeuvre de la stratégie H&S (Santé et sécurité) et WB (Well being) de Danone dans le pays.
Soutenir la création de feuilles de route et d'objectifs de cluster en alignement avec les responsabilités nationales et régionales.
Contribuer au développement et à la mise en oeuvre d'initiatives pour améliorer les performances de la gestion santé et sécurité
Soutien aux sites, réseau et communication
Établir et maintenir des relations solides avec la direction des sites par des interactions régulières.
Faciliter les programmes de mise en réseau et de communication entre les sites du pays, et soutenir les relations avec les principaux fournisseurs (internes et externes).
Aider à alerter les différentes lignes managériales sur les questions liées à la conformité réglementaire locale.
Diriger la communauté technique santé et sécurité, et établir des liens avec les initiatives en cours (mondiales).
Soutenir et guider les sites en France sur toutes les questions liées à la sécurité et à la santé.
Participer aux activités régionales et mondiales H&S et WB selon les besoins.
Formation et développement
Identifier les besoins en formation et aider à assurerla formation et l'efficacité.
Aider à organiser, soutenir et diriger les activités de formation et de renforcement des capacités pour les ressources des sites afin de sensibiliser à la H&S et au WB en collaboration avec les RH.
Promouvoir la numérisation des pratiques pour améliorer la santé, la sécurité et les conditions de travail.
Conformité, audit et reporting
Soutenir la conformité aux normes d'entreprise et traiter les impacts sur les sites selon les besoins.
Aider à exécuter les plans de mise en oeuvre pourles nouveaux standards, procédures ou directives afin de soutenir les exigences réglementaires locales et d'entreprise.
Coaching
Encadrer les usines dans le développement de leur maturité santé et sécurité en fournissant un leadership et une expertise technique selon le niveau du postulant.
Reporting
Assurer l'exactitude et la fiabilité de divers types de données, y compris les indicateurs de sécurité et les heures de formation. Établir un système de gestion des données robuste pour maintenir un lien entre le responsable de la sécurité et les RH
Vérifier l'état de mise en oeuvre des initiatives de santé et de sécurité pour vérifier l'adhérence aux normes et procédures établies.
Aider à promouvoir la cohérence dans le programme d'audit en organisant et en réalisant des inspections sur le terrain et des audits de site.
Aider à la tenue des registres et au bon reporting des indicateurs de performance clés.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Entre 5 et 10 ans d'expérience dans le domaine de la santé et de la sécurité - ou une expérience avérée dans les opérations (en tant que responsable de production, chef de ligne, responsable de la performance, responsable des services techniques, etc.) avec une forte appétence pour la santé et la sécurité et le leadership pour conduire le changement.
Expérience d'emploi réussie démontrant des pratiques de sécurité innovantes à valeur ajoutée.
Compétences pour travailler en équipe avec succès et capacité à interagir avec tous les niveaux de l'organisation. Capacité à influencer les autres.
Voyages fréquents requis (en moyenne 3 jours/semaine).
Niveau d'anglais (B2) pour le relationnel avec l'Europe et le groupe
Echange en Français avec les sites
Bienvenue chez Danone
Chez Danone, nous vous garantissons que vous pourrez simplement être vous-même. Nous sommes convaincus que c'est à vous de définir votre façon de travailler, de vous développer, de progresser.Avec nous, vous travaillerez dans un environnement palpitant, complexe et plein de challenges. C'est de cette façon que vous créerez de nouvelles opportunités !Vous travaillerez avec des marques reconnues dans le monde entier telles que Blédina, Evian ou encore Actimel. Soyez innovant, entreprenant et l'impact que vous aurez vous impressionnera.Rejoignez notre mouvement pour un monde plus durable.One Planet One Health BY YOU.Vous voulez en savoir plus sur nos actualités, notre quotidien et nos équipes, suivez nos aventures sur notre compte Instagram @DanoneTalentFrance !#LI-FR
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Rueil-Malmaison
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
28 400 € / an 2 367 € / mois 15,60 € / heureSalaire brut estimé
35 300 € / an 2 942 € / mois 19,40 € / heureEstimation haute
42 900 € / an 3 575 € / mois 23,57 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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