Infirmier de Coordination en Soins H/F 360Ressources
Vesoul - 70 CDISuper recruteur
- 36 000 - 37 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Contexte du recrutement
Pour compléter son équipe d'encadrement soignant, la Maison du Combattant, établissement de 237 lits dédié à l'hébergement de personnes âgées dépendantes, recrute un Infirmier Coordonnateur H/F.
Vos Missions
Sous la responsabilité de la Cadre de Santé, en collaboration avec les encadrants des autres secteurs de soins, vous serez en charge de :
* Coordonner et encadrer une équipe pluridisciplinaire de 38 professionnels, composée d'infirmiers(ères), d'aides-soignants(e)s et d'agents des services hospitaliers.
* Assurer la mise en place et le suivi d'une nouvelle organisation de travail récemment établie.
* Garantir la qualité des soins et veiller à la qualité de vie professionnelle de l'équipe.*
* Mener des projets de soin et gérer les plannings de l'équipe.*
* Assurer le bien-être des résidents en garantissant la qualité des prestations.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Votre CV est retenu ? Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique
-
L’échange est positif ? Nous nous rencontrons pour poursuivre nos échanges
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Toujours positif ? Dernière étape : vous rencontrez l'Equipe de l’Entreprise
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Vous avez un retour dans les 8 jours qui suivent l’entretien
Le profil recherché
Votre Formation
- Diplôme d'État d'Infirmier (IDEC) exigé.
- Expérience dans un rôle similaire est un plus.
Vos Compétences Techniques
- Compétences en management et en gestion d'équipe.
- Maîtrise des outils informatiques (gestion de planning, suivi des soins, etc.).
- Solides connaissances des pratiques et protocoles de soins en milieu gériatrique.
- Capacité à élaborer et suivre des projets de soin.
Les Qualités Qui Vous Signent
- Organisation, rigueur et autonomie.
- Sens de l'écoute, esprit d'équipe et qualités relationnelles.
- Polyvalence et capacité à gérer les priorités.
Les sur ce poste
- Équipe de Direction dynamique, stable et engagée.
- Poste basé sur un seul site.
- Cadre de travail agréable et bienveillant, l'établissement est situé au coeur de ville avec des espaces verts à proximité.
- Prévoyance : 100% prise en charge.
- Mutuelle 70% prise en charge patronale.
- 18 repos par an (forfait 208 jours travaillés).
- Congés enfant malade.
- Possibilité de restauration sur site (tarif repas inférieur à 3 Euros).
- Accès aux Œuvres du CSE (chèques vacances, ticket cinéma, etc.).
- Salaire selon la CCN 51.
Raisons de nous rejoindre
-
13 ème mois
-
Chèques vacances
-
Mutuelle
Bienvenue chez 360Ressources
Cabinet de recrutement indépendant, local, nous accompagnons candidats et entreprises tout au long du processus de leur rencontre mutuelle en vue d'une future collaboration de qualité et épanouissante.
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