Orthophoniste - Remplacement Smr Neurologie H/F Domino RH
Lyon 3e - 69 CDDSuper recruteur
Offre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 35 000 - 40 000 € / an
- 🕑 1 mois
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), située dans le Rhône, dans le secteur de l'Est Lyonnais (30 mn de Lyon Centre en transport en commun), un Orthophoniste - H/F, dans le cadre d'un remplacement en CDD à temps partiel (60% à 80%) jusqu'au 16 Mai 2025 (poste disponible immédiatement).
- Présentation de l'Etablissement : *Une Clinique qui accueille 90 patients en hospitalisation complète et 30 places en Hôpital de Jour (HDJ) ; *Un Etablissement SMR spécialisé dans la rééducation neurologique et la rééducation gériatrique. *Une équipe médicale experte composée de 7 Médecins (Généralistes, Gériatres et MPR). *Un plateau technique innovant et complet (salles de kinésithérapie, plateau d'ergothérapie, bassin de balnéothérapie).
- Présentation du service : *Service en Hospitalisation Complète en Neurologie et PAP; *Activités du service : Réadaptation des affections du système nerveux et Rééducation des affections de la personne âgée polypathologique.
- Présentation des missions principales : *Evaluer, diagnostiquer, rééduquer et informer des patients présentant des troubles de la communication, du langage dans toutes ses dimensions, des autres activités cognitives, et des fonctions oro-myo-faciales ; *Participer au projet thérapeutique et projet de vie du patient en assistant aux staff et synthèses, dans une logique de prise en soins pluridisciplinaire ; *Assurer la traçabilité et la cotation de vos interventions dans le DPI (HM, PMSI) ; *Contribuer à l'organisation et au bon fonctionnement du service et de l'établissement (respect des protocoles).
- Présentation des caractéristiques du poste : *Poste en CDD à temps partiel (60% à 80%) ; *Poste disponible immédiatement ; Remplacement jusqu'au 16 Mai 2025 (selon votre disponibilité) ; *Lundi au Vendredi de 9h à 17h (1h de pause déjeuner) ; *Cadre de travail agréable; *Cadre professionnel privilégié, environnement innovant ; Restaurant d'entreprise ; Rattachement hiérarchique : Le Cadre de rééducation. Rémunération indicative : En fonction de la Convention Collective de l'établissement ainsi que de vos expériences et de votre profil.
Le profil recherché
- La qualification requise : *Vous êtes titulaire du Certificat de Capacité d'Orthophoniste ; *Une expérience dans le secteur du SMR ou une première expérience au sein d'un Etablissement de Santé (poste ou stages) serait appréciée.
- Les compétences et qualités professionnelles requises : *Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse ; *Avoir de bonnes capacités d'adaptation et d'écoute ; *Faire preuve d'une aisance relationnelle et rédactionnelle ; *Connaître et appliquer des règles de déontologie propre à la profession d'orthophoniste et savoir mener une réflexion éthique sur une problématique ; *Savoir travailler en équipe, réseau, partenariat ; *Adopter une posture professionnelle bientraitante et bienveillante adaptée à la personne et à la situation ; *Maitriser l'outil informatique dans le cadre de l'utilisation courante ; *Contribuer à la dynamique de l'établissement et à la mise en oeuvre des projets institutionnels ; *Capacité relationnelle d'adaptation et d'écoute de l'autre ; *Faciliter l'expression des personnes ; *Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; *Avoir le sens de l'organisation et des responsabilités ; *Respecter les personnes et faire preuve de discrétion professionnelle ; *Avoir le sens de l'observation de l'analyse et de la réflexion. Nous attendons votre candidature.
L'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
Infos complémentaires
Avantages
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