Chef de Projet Projets Infrastructures H/F NaTran
La Madeleine - 59 CDISuper recruteur
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Au sein de NaTran, la Direction des Actifs Industriels a pour mission de concevoir et réaliser les projets industriels des infrastructures du réseau de NaTran. Elle apporte son savoir-faire en matière de conception et de pilotage des projets industriels.
Dans le cadre des missions et des politiques de NaTran, en tant que Chef.fe de projet, vous assurez la maîtrise d'ouvrage par délégation et assurez le pilotage des projets confiés.
À ce titre, vous :
o Pilotez et assurez la définition puis la réalisation d'un ou plusieurs projets conformément aux objectifs coût, délai, sécurité, environnement, performance ;
o Présentez le projet devant les instances ad'hoc pour obtenir les décisions ;
o Mobilisez les ressources nécessaires au projet en lien avec le(s) responsable(s) hiérarchique(s) des ressources contributrices ;
o Etablissez et conduisez la politique de maîtrise des risques de votre projet et il assurez le suivi des plans d'actions ;
o Représentez l'entreprise vis-à-vis des partenaires, fournisseurs, clients ou prestataires de service ainsi que des administrations dans le cadre des relations pour la réalisation du projet.
Vous assurez la gestion d'un portefeuille de projets diversifiés pour le Réseau de NaTran.
Cela vous amène à vous déplacer fréquemment dans tout le territoire Nord Est.
tagada
Les règles de déontologie vis-à-vis du Groupe ENGIE sont régies par le code de l'énergie et le code de bonne conduite de NaTran.
Rejoignez une entreprise qui est fière de promouvoir la diversité et qui peut attester depuis 2015 d'un dispositif solide de prévention des discriminations et d'égalité des chances, grâce à l'obtention renouvelée deux fois, du label DIVERSITE délivré par l'AFNOR
Comme toute offre déposée sur ce site, celle-ci peut s'inscrire dans le cadre de l'accord quadriennal 2025-2028 pour l'emploi des personnes en situation de handicap signé le 17 Décembre 2024.
Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, conformément aux dispositions spécifiques du code de travail, du code pénal, du code de sécurité intérieure et du code de la défense nationale, NaTran pourra procéder à des vérifications complémentaires pour vérifier la compatibilité de votre candidature avec le poste pour lequel vous postulez.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Étude des CVs reçus
-
Entretien technique avec des membres de l'équipe idéalement en présentiel
-
Entretien RH généralement par Teams souvent réalisé en parallèle d'un entretien managérial
-
Entretien direction
-
Proposition salariale sachant que la discussion est ouverte dès l'entretien RH
L'adresse du poste
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Le profil recherché
De formation technique, vous avez acquis une expérience dans le domaine de la gestion de projet et de l'ingénierie, et/ou exploitation/construction d'installations gazières.
Des connaissances en EIA : Electricité, Instrumentation et automatisme, sont importantes pour ce poste.
Vous savez faire preuve de qualités relationnelles et d'animation d'équipe et vous êtes à l'écoute des besoins des clients / parties prenantes.
L'autonomie, le dynamisme et la communication avec les parties prenantes constituent des compétences clés pour cet emploi.
Caroline vous en dit plus :
Raisons de nous rejoindre
-
Équilibre vie -pro - vie perso grâce au télétravail
-
Équilibre vie -pro - vie perso grâce aux RTT minimum 26 jours
-
Avantage énergie - réduction factures gaz et électricité
-
Intéressement et participation
-
Prime de performance
Bienvenue chez NaTran
NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
- Notre réponse aux candidats dans les 15 jours
Infos complémentaires
Les avantages liés au poste
Rémunération :
- Salaire de base fixe selon expérience
- 13ème mois
- Prime annuelle liée à la performance
- Intéressement et participation
Avantages :
- Télétravail
- 26 RTT
- Tarif préférentiel lié à l'énergie
- Dispositif de formation et de développement des compétences, vous permettant d'évoluer au sein de l'entreprise.
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