Pilote Logistique Chantier Gravelines Epr2 H/F EDF
Lyon - 69 CDISuper recruteur
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
En intégrant le projet EPR2, vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d'un projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française : un programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français.
Rejoindre le projet EPR2, c'est ainsi l'opportunité de contribuer à un programme d'envergure industrielle, technique et humaine !
En tant que Pilote Logistique, vous rejoindrez l'équipe de la Préparation de la Construction EPR2 située au Jardins du LOU, à Lyon Gerland, puis assisterez, au sein de la Direction des Opérations, le Responsable Logistique du site du 2nd chantier EPR2, à GRAVELINNES, dont l'ouverture est prévue en 2026, pour la construction de la seconde paire d'EPR2.
La Direction des Opérations du site de GRAVELINES a en charge le pilotage opérationnel global du chantier pour le Directeur de Projet EPR2. La Direction des Opérations coordonne le planning de réalisation inter-îlots ainsi que la configuration technique du site de manière à garantir, en toute sûreté et sécurité, l'efficacité de la réalisation et à atteindre l'ensemble des objectifs de temps de construction déterminés par le planning de référence du projet.
Avant l'ouverture du site de GRAVELINES, vous aurez l'opportunité de collaborer avec votre collectif de travail à la préparation du 3eme site du programme EPR2.
Vos missions principales seront d'assister le Responsable Préparation de la Construction et en particulier :
Participer à la définition de l'économie générale du soutien,
Garantir la cohérence des actions concourant à satisfaire les besoins logistiques,
Définir et améliorer les processus permettant de répondre aux besoins logistiques,
Participer à la définition et aux évolutions du SI Chantier,
Assurer la remontée des informations du domaine de la logistique ainsi que l'élaboration des tableaux de bord correspondants,
Piloter le processus de gestion des événements logistiques et participer aux analyses des événements,
Organiser et maintenir un réseau logistique avec l'ensemble des parties prenantes (internes et externes),
Piloter les flux logistiques,
Veiller à la bonne exécution de l'ensemble des contrats logistiques : restauration, gestion des véhicules, gestion des déchets, transport, entreposage, eau, électricité, IT...
Participer à la rédaction du règlement de site et du MOC,
Collaborer à aux activités du coordonnateur de sécurité et de protection de la santé (CSPS),
Participer à la rédaction du Plan de Continuité de l'Activité (PCA).
Lieu de travail : Jardins du LOU - Lyon Gerland (69 - Rhône), puis site de Construction de Gravelines (59 - Nord)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
-
Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
-
Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !
Le profil recherché
De formation Bac +5 en logistique (Supply Chain Management), vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans minimum dans le domaine visé.
Vous présentez de solide compétences en méthodes d'analyses d'événements logistique, en systèmes de management de la qualité ou encore en Réglementation transport, entreposage, gestion des déchets...
Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, capacité d'analyse et esprit de synthèse.
Vous disposez d'un sens relationnel développé.
La pratique de l'anglais est requise (B1/B2).
Une attention particulière sera portée à la « culture » projet et ses valeurs essentielles suivantes :
Donner la priorité à la sécurité
Intégrer et porter les règles et référentiels de sûreté
Favoriser la coopération, le travail collectif et l'ouverture dans un objectif de performance
Démontrer de réelles qualités d'écoute et d'ouverture, dans un objectif de performance
Faire preuve de capacité d'adaptation
Avoir la capacité à travailler en Entreprise étendue
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous
Raisons de nous rejoindre
-
Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
-
Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
-
Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
-
Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
-
La formation pour le développement des compétences accessible à tous
-
Une rémunération attractive
-
Des compétences reconnues et encouragées
-
Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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