

Technicien Contrôle Qualité Électronique H/F Manpower
Serres-Castet - 64 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 🕑 18 mois
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Technicien contrôle qualité électronique (H/F) Vous serez en charge de la validation fonctionnelle de nos produits électroniques et électrotechniques, en respectant les procédures et standards en vigueur.
Missions principales
- Respect des instructions : Appliquer les modes opératoires et les documents associés pour assurer la conformité et la sécurité des équipements.
- Réalisation des essais et contrôles : Effectuer les essais fonctionnels et les contrôles finaux des produits électroniques, notamment des cartes électroniques, boîtiers électroniques embarqués, bancs de test et autres équipements similaires.
- Utilisation des instruments de mesure et de contrôle : Manipuler les instruments de mesure, de contrôle et d'essais pour garantir la qualité et la précision des tests réalisés.
- Coordination des mises en fonctionnement : Coordonner la mise en fonctionnement des équipements à travers des tests, essais et autres actions de validation.
- Analyse des résultats : Analyser et comparer les résultats obtenus aux référentiels pour garantir que les produits respectent les normes et exigences techniques.
- Rédaction des documents libératoires : Rédiger les documents nécessaires à la libération des produits, en veillant à ce que toutes les étapes de validation soient correctement documentées.
- Formation : Bac +2 à Bac +3 en électronique ou électrotechnique.
- Expérience : Minimum 1 an d'expérience dans le contrôle d'équipements électroniques.
- Habilitation : Habilitation Électrique requise.
- Qualités : Rigoureux(se), méthodique et capable de travailler en équipe.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 18 mois renouvelable
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