Agent·e des Espaces Verts Remplacement Ccd - Mairie de Saint Marcel H/F Fonction publique Territoriale
Saint-Marcel - 71 CDD- 🕑 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre de sa politique d'amélioration du cadre de vie et du projet un jardin en ville, la commune de Saint-Marcel recherche un agent d'entretien des espaces verts pour intégrer le pôle Espaces Verts en remplacement pour un CDD de 6 mois.
Ce pôle dynamique (composé de 6 agents), garant de l'entretien des espaces verts et créateur paysager, fait partie des équipes techniques opérationnelles du Centre Technique Municipal (CTM) qui comprend en plus 2 pôles : Voirie (9 agents) et Bâtiments (6 agents).
Placé sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du pôle Espaces Verts, vous serez amené à participer aux travaux de création, d'aménagement et d'entretien des espaces publics conformément au plan de gestion différenciée.
MISSIONS ET ACTIVITES :
Réalisation de l'entretien général des espaces-verts :
- Entretenir et tailler dans les règles les végétaux (fleurs, vivaces, arbustes et arbres)
- Entretenir les gazons (tonte et débroussaillage)
- Assurer l'entretien des massifs de fleurissement sur les différentes saisons de l'année
- Arroser manuellement
- Travailler en sécurité (mise en ½uvre de la signalisation réglementaire pour les travaux sur le domaine public, port des EPI mis à disposition...)
Réalisation des travaux de plantations, de créations et de fleurissement :
- Créer de nouveaux espaces et semer du gazon
- Participer au fleurissement multi-saisons et décoration de Noël
- Participer aux nouveaux aménagements ou requalification d'espaces qui sont entrepris au sein de la collectivité
- Effectuer les travaux de plantations et les entretenir
- Réalisation de petits travaux de maçonnerie (pose de bordures, dallages, pavés...)
Réalisation de l'entretien courant, du suivi des équipements et du matériel :
- Utiliser, nettoyer et réaliser le suivi courant du matériel
- Respect des règles de sécurité liées à la manipulation des équipements
Elagage et abatage :
- Tailler et entretenir les arbres de notre patrimoine
Le profil recherché
COMPETENCES :
Connaissances
- Les végétaux et leurs principales caractéristiques
- Techniques paysagères d'entretien des espaces verts
- Techniques et des pratiques d'entretien : tailles, plantation, tonte, débroussaillage, désherbage et arrosage
- Mécanique de base pour le matériel espaces verts
- Règles d'utilisation du matériel mis à disposition (taille-haie, tronçonneuse, tondeuse autotractée)
Savoir faire
- Connaissance des techniques de port de charges lourdes
- Conduite de véhicules léger (type trafic, camion benne)
- Lecture de plan
- Utilisation d'engins de tonte (autoportée) et mini-pelle
- Utilisation d'outils de taille (sécateur, cisaille, taille-haie tronçonneuse, débroussailleuse...)
- Travailler en équipe
- Savoir rendre compte oralement
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes données
Savoir Être
- Être force de proposition pour améliorer le travail au quotidien
- Polyvalence
- Autonomie
- Capacité d'organisation
- Rigueur
- Disponibilité
Formations et diplômes souhaités :
Bac Pro / CAP Aménagements paysagers
Titre professionnel Ouvrier du paysage
Permis B obligatoire, Permis BE apprécié
Le permis C serait un plus
CACES appréciés : tractopelle, mini-pelle, nacelle et tracteur autoporté
Infos complémentaires
Rémunération statuaire ou selon profil et expérience
- Saint-Marcel - 71
- CDD
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