

Ingénieur Maintenance en Bâtiment Alternance H/F Macif
Tours - 37 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 15 000 - 25 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 24 mois
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Ce que nous recherchons aujourd'hui ?
Nous recherchons un alternant pour une durée de 2 ans pour intégrer la Direction Immobilier et Environnement de Travail, et plus particulièrement l'entité Immobilier Ouest.
Composée de 11 collaborateurs en charge de la Maintenance et des Travaux d'un parc de bureaux Tertiaires et d'agences (ERP), vous intégrez l'équipe MAINTENANCE composée de 5 collaborateurs (1 manager d'entité, 2 assistantes, 2 chargés de maintenance)
Pour ce poste basé à TOURS, votre champ d'actions sera principalement le NORD OUEST (Centre Val de Loir, Pays de Loire, Bretagne, Normandie) composé d'une centaine d'agences et 4 bâtiments tertiaires.
Alternance à pourvoir à compter de septembre 2025.
Vos missions ?
Accompagné(e) par votre tuteur et assisté(e) d'un chargé de maintenance, vos missions consisteront à :
- Assurer le suivi des contrats et prestataires de maintenance (CVC, ELEC, Sécurité, Ascenseurs, Portes/Barrières...)
- Participer aux réunions de pilotage des contrats
- Analyser et Suivre les opérations de maintenance Préventives / Correctives (délais/coûts/qualité des interventions)
- Assurer un suivi des contrôles périodiques réglementaires et engager les actions de levées de réserves
- Réaliser l'assistance technique dans le suivi des sinistres
- Veiller au respect des modalités d'interventions des intervenants (plan de prévention)
- Selon votre niveau, piloter des travaux inscrits à notre Plan Pluriannuel de remplacements de nos équipements
- Réaliser des visites de sites selon un process établi
- Assurer un reporting régulier de votre activité auprès de votre responsable
- Participer à notre projet de mise en oeuvre d'une GMAO ainsi que de le déploiement d'un nouveau contrat multitechnique
Vous serez amené(e) à être en relation avec nos clients internes et relations externes (prestataires, représentant bailleur, syndic de copropriété, directions transverses...)
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Envoyez-nous votre candidature via notre site internet ou un site de recrutement
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Notre équipe ressources humaines analysera votre candidature
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Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons afin d'effectuer une pré-qualif
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Si votre candidature n'est pas retenue, vous recevrez un message pour vous en informer
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Vous rencontrez votre interlocuteur RH et votre futur manager pour un entretien
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Vous serez contacté.e par votre interlocuteur RH vous informe de la décision
Le profil recherché
Votre profil :
- Vous préparez un diplôme dans le domaine de l'immobilier/bâtiment/chargé de projets, à dominante technique
- Vous êtes organisé, autonome, rigoureux, polyvalent et curieux
- Vous avez capacité à gérer plusieurs sujets en parallèles
- Vous avez des notions en chauffage, ventilation, électricité
- Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques/bureautiques (Googlesuite)
- Vous avez une aisance relationnelle et rédactionnelle
- Vous avez le permis B (déplacements ponctuels)
Les avantages :
- Une mutuelle, une prévoyance, une prise en charge de 50% de votre abonnement aux transports en commun, un Comité d'Entreprise, un accord d'intéressement, un restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
- La possibilité de participer à des défis solidaires
- Un salaire indexé sur notre grille de rémunération interne, supérieure au SMIC
- Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos missions et votre autonomie
Cette annonce vous parle ? Postulez ! Notre Chargée de Relations Écoles prendra contact avec vous.
Raisons de nous rejoindre
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Télétravail avec un forfait de 100 jours pour les métiers éligibles
-
Formation tout au long de la carrière
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Intéressement ou participation
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Mobilité et promotion interne
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Nombreuses initiatives en matière de QVT
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Mutuelle santé et couverture prévoyance
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Carte tickets restaurants ou restaurants d'entreprise
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Cooptation
Bienvenue chez Macif
Entreprise de l'Économie Sociale, la Macif n'appartient ni à des actionnaires, ni à l'État, mais à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 salariés se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5,6 millions de sociétaires et adhérents en assurances dommages, santé-prévoyance et finance-épargne.
Rejoindre la Macif, c'est s'engager dans une entreprise qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans une entreprise mutualiste, qui place les femmes et les hommes au coeur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés.
En lien avec sa démarche de "bien vivre ensemble au travail", la Macif est un employeur inclusif et respectueux de toutes les singularités. L'ensemble de nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Infos complémentaires
Rémunération selon diplôme et âge
- Tours - 37
- Alternance
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