Stage - a Partir de Septembre 2025 - Ingénieur Performance Qualité - Usine de Vichy - Bac+4 - 5 H/F L'Oréal France

Détail du poste

STAGE 6 MOIS - À partir de septembre 2025 - Usine de Vichy - Bac +4/5
Ce stage est situé à Vichy, Allier (03).
VENEZ VIVRE L'EXPÉRIENCE L'ORÉAL
Chez L'Oréal, c'est votre potentiel qui fait toute la différence.
Nous croyons qu'il est le moteur de tout : il se manifeste quand vous êtes authentique, s'enrichit quand vous entreprenez, et prend tout son sens lorsque vous réalisez l'impact que vous avez sur le monde. Dans un cadre stimulant, il se développe et vous permet de repousser vos limites.
En intégrant notre usine, vous serez immergé(e) au sein des Opérations, dont les métiers contribuent à la croissance de L'Oréal, du développement des produits au sourcing, de la production à la distribution. Partenaire des marques, les Opérations développent et recherchent constamment les solutions les plus agiles, innovantes, efficaces et responsables pour répondre aux exigences spécifiques et à la diversité des consommateurs.
L'usine L'Oréal de Vichy est une structure dynamique à taille humaine qui participe activement à l'essor de L'Oréal dans le monde entier. Avec près de 500 millions d'unités produites par an sur les sites de Vichy et La Roche-Posay, notre usine est un acteur majeur dans le secteur de la cosmétique et des produits dermatologiques.
Composée de plusieurs lignes de production et de nombreux services, notre usine regroupe une grande diversité de métiers. Au sein de l'usine L'Oréal de Vichy, vous rejoindrez la cellule Qualité et serez rattaché(e) à un Ingénieur Performance.
Pendant ce stage, plongez au coeur de la Qualité, où nous produisons des produits de pointe, proches du domaine médical, destinés aux peaux les plus sensibles.
Nos laboratoires, véritables gardiens de la qualité, contribuent activement au contrôle de la conformité de nos produits à chaque étape de la production, des matières premières au produit fini, en réalisant une centaine de tests.
Au-delà des laboratoires, vous découvrirez également l'ensemble du processus qualité, en interaction avec différentes entités : la Qualification, garante de la conformité des équipements ; le Process, qui accompagne l'industrialisation de nouvelles formules ; l'AQGQ, en charge de l'assurance et de la gestion de la qualité. Un stage complet qui vous permettra d'appréhender toutes les facettes de la qualité dans un environnement stimulant et innovant.
Missions :
- Développement d'outils digitaux visant à optimiser la performance du laboratoire des matières premières, avec la mise en place d'indicateurs de performance (KPIs), le suivi des actions (PDCA), et la réalisation d'audits de standards.
- Étude de solutions pour la saisie des résultats sans papier (benchmarking auprès d'autres sites du Groupe).
- Développement de la culture d'amélioration continue au sein du service qualité.
Projets ou missions annexes potentiels :
- Élaboration et animation d'un plan d'action pour l'amélioration de l'ergonomie.
- Renfort dans le déménagement vers le nouveau laboratoire, avec un soutien particulier lors de la phase de ramp-up et la mise en oeuvre de la méthode 5S.
L'objectif global de votre stage : Accompagner le service qualité dans sa démarche d'amélioration continue, avec un focus sur la performance.
Votre profil :
- Vous êtes étudiant.e en école d'ingénieur généraliste (Bac +4/5), avec une spécialisation en Amélioration Continue.
- Vous êtes en mesure de fournir une convention de stage de 6 mois, émise par votre établissement de formation.

Vos atouts :
- Analyse de données (Excel / Power BI)
- Méthodes d'amélioration continue (Lean)
- Bon relationnel
- Curiosité
- Autonomie
- Proactivité
- Résilience
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités avec un fort potentiel, un esprit entrepreneurial et la capacité à faire bouger les lignes.
Alors, si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, n'hésitez plus à postuler.
Ce que nous offrons :
- Une gratification de 1700€
- 1 jour de congé par mois
- Accès à L'Oréal Learning Platform pour booster votre développement
- Accès à la Vente Au Personnel à des tarifs préférentiels
- La vente flash Friends & Family pour votre entourage
- Accès au restaurant d'entreprise Et selon les campus : Salle de sport & Conciergerie.
Notre processus de recrutement :
C'est ici que commence l'expérience L'Oréal !
Un entretien téléphonique de 10 minutes avec un recruteur vous permettra de présenter votre personnalité et d'explorer les opportunités correspondant à votre profil.
Si cet entretien est concluant, vous rencontrerez ensuite votre potentiel futur manager pour un second et dernier entretien, d'une durée de 45 minutes à 1 heure, afin d'échanger sur les missions du poste.
Nb : N'hésitez pas consulter nos conseils sur notre page Youtube.
Et parce que l'égalité des chances et la diversité sont des valeurs fortes au sein du Groupe, en tant que leader de la beauté, nous considérons chaque candidature.
Ici, vous pourrez être vous-même, oser, avoir un impact et grandir.
Alors, prêt à vivre l'expérience L'Oréal ?