Agent Logistique de Bâtiment H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT :
Vous souhaitez rejoindre un acteur hospitalier majeur ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier et participer à des projets variés ?
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 500 professionnels répartis sur 12 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.
Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité, l'accès aux services d'urgences et à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie.
LE POSTE :
Le Pool Ressources Logistiques et Techniques du Groupe Hospitalier Rance Emeraude recrute, pour son service Gestion des flux logistiques, un agent logistique (H/F). Le poste est mis à la vacance, à temps plein.
L'agent logistique (H/F) aura pour missions :
L'évacuation des déchets : Services de soins (DASRI), types ménagers (DAOM), recyclables
La gestion des chariots de linge propres / sales
La manutention de charges lourdes : déménagements / transferts, encombrants
La livraison de produits et la collecte de déchets multi-sites (Saint-Malo Agglo).
ACTIVITES PRINCIPALES
Collecte de déchets soins, ménagers et recyclables
Collecte des chariots de linge sale
Livraison de chariots de linge propre
Bionettoyage : containers à déchets, locaux déchets
Collecte d'autres types de déchets
Missions de manutention
Mise en place de mobiliers
Autres activités logistiques de bâtiment : réceptions, livraisons, rangement de produits.

ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
Lieu de travail : site hospitalier Broussais de SAINT-MALO et autres sites du GHRE
Temps de travail :
· 35 heures par semaine
· Horaires : 6 h 30 - 14 h 30 (amplitude possible : 6 h 00 - 17 h 30, selon poste) - Travail week-end et jour fériés par roulement : 1 fois par mois.
Avantages :
Possibilité d'accéder aux avantages proposés par le Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS) et par l'Amicale du Personnel
Restaurant d'entreprise.
PROFIL RECHERCHÉ :
Prérequis indispensables :
· Permis B Conduite 3,5 T.
· Vaccination Hépatite B
Compétences et connaissances :
· Connaissance du milieu hospitalier (hygiène)
· Connaissances logistiques de base
· Sensibilité environnementale (compréhension types de déchets)
· Bases de bureautique
· Conduite de moyens logistiques simples
Qualités :
· Fiabilité Ponctualité
· Autonomie aux postes planifiés
· Rigueur d'exécution par rapport à la fiche de tâches du poste
· Esprit d'équipe, bon relationnel
· Capacités d'apprentissage et d'adaptation : formation assurée à tous les types de postes de l'équipe
· Compréhension des nombreuses filières déchets.
NOTES : possibilité de renouvellement