

Chargé d'Affaires Chaudronnerie H/F Actylink
Langres - 52 CDISuper recruteur
- 35 000 - 40 000 € / an
- Bac
- Bac +2
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie !
Rejoignez l'aventure en tant que Chargé(e) d'Affaires chaudronnerie.
À propos de notre client
Entreprise industrielle spécialisée dans la conception et la commercialisation de pièces mécaniques, notre client met son expertise au service d'une clientèle exigeante. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires chaudronnerie pour piloter et développer ses projets.
Votre mission
Rattaché(e) au Directeur Général, vous assurez le pilotage technique, commercial et financier des affaires en garantissant la satisfaction client.
Vos principales missions :
- Développer et gérer un portefeuille clients en France (prospection, fidélisation).
- Négocier et suivre les contrats en assurant un équilibre coûts/délais/qualité.
- Participer aux salons professionnels pour accroître la visibilité de l'entreprise.
- Élaborer des offres commerciales et assurer le suivi des devis.
- Piloter l'exécution des projets en lien avec les équipes techniques et la production.
- Suivre la rentabilité des affaires et gérer les éventuels litiges clients/fournisseurs.
- Réaliser un reporting régulier et analyser les performances commerciales.
- Contribuer à la communication de l'entreprise via LinkedIn et autres supports.
Déplacements en France selon les besoins clients (gestion en autonomie).
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Échange téléphonique de préqualification
-
Entretien visio pour faire plus ample connaissance et échanger sur les contours du poste
-
Entretien physique avec quelques mises en situation (rien de complexe)
Le profil recherché
Profil recherché
- Formation : Issu(e) d'un cursus en chaudronnerie et/ou en industrie, gestion d'affaires.
- Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire, avec une connaissance en chaudronnerie et environnement industriel.
- Compétences : Connaissance des aspects techniques et commerciaux d'un environnement industriel.
- Outils : Maîtrise des outils informatiques, l'ERP (ABAS) serait un plus.
- Langues : Anglais technique écrit et oral requis.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Statut Cadre - Forfait jour (218 jours/an).
- Rémunération attractive : Fixe 35-40K€ + primes.
- Avantages financiers : 13e mois + participation & intéressement.
- Tickets restaurant : 8 TR/mois (valeur 7,50€, prise en charge employeur 60 %).
- Mutuelle : prise en charge à 50% par l'employeur
- 9 RTT en 2025
- Véhicule de société collectif disponible pour les déplacements
- Convention collective applicable : métallurgie
Processus de recrutement
- Échange technique avec ActyLink.
- 1er entretien avec les équipes RH du client.
- 2e entretien avec les équipes techniques du client.
Prêt à relever le défi ?
Postulez dès maintenant et propulsez votre carrière.
Nous sommes impatients de découvrir votre profil !
ActyLink - Votre partenaire pour une carrière dans l'industrie !
Raisons de nous rejoindre
-
Un environnement challengeant et bienveillant
-
Une autonomie tout en étant accompagné
-
Des outils, process et équipements performants
-
Flexibilité des horaires de travail – vous organisez votre temps
-
Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
-
Mutuelle et prévoyance prisent en charge à 100%
-
Forfait repas
-
Indemnité de transport domicile-travail
Bienvenue chez Actylink
Cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie, nous sommes présents afin de vous présenter les postes en adéquation avec votre projet professionnel.
Que ce soit votre premier emploi ou celui qui propulsera votre carrière !
Notre méthode ? De la transparence, de la flexibilité et de la réactivité ! Sans oublier une dose de sourire et de bonne humeur.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- L'évolution de votre candidature
- Notre politique de télétravail
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