Performance Achats & Méthode - Process Data Management H/F Orano
Cherbourg-en-Cotentin - 50 CDI- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous aurez pour missions principales d'assurer les activités régulières de l'activité Performance Supply Chain (Méthodes, Outils, Panel Fournisseurs, Processus & Data Management) au niveau national et d'accompagner le changement au sein du périmètre de la Business Unit Projets (OP) sur les activités en propre et en ordre et pour compte des BU du groupe Orano, et ce dans le respect des procédures et de la politique Supply Chain du Groupe.
1. Pilotage de la performance Supply Chain :
- Préparer le Plan de Performance Achats annuel PPA et assurer son suivi périodique, pour toutes nos activités,
- Contribuer à la réalisation des Reportings, des tableaux de bords achats et assurer leur animation et plus généralement gérer les datas de l'activité Supply Chain,
- Préparer et participer ponctuellement aux revues projets et comités projets transverses,
- Gérer des données achats incluant l'analyse des données d'entrée et leurs mises à jour dans l'ERP (Enterprise Resource Planning) (y compris panels fournisseurs), des reportings et aider à l'analyse des données stratégiques.
2. Méthodes, Processus et outils :
- Contribuer à la mise en oeuvre des processus achats, mobiliser différents outils/méthodes/techniques, être le garant de ces méthodes et outils,
- Contribuer à la standardisation et à l'optimisation des processus achats (muda, etc.), mettre en oeuvre une roadmap en s'assurant de l'avancement des actions dans les délais impartis,
- Participer à des actions de communication Supply Chain et d'accompagnement du changement dans le domaine des Achats,
- Piloter des actions de digitalisation des processus achats et des datas sous Power BI et de façon générale, dans les outils en vigueur.
3. Performance des fournisseurs :
- Participer à la gestion du panel fournisseur et du suivi de leur évaluation,
- Traiter des demandes de créations de fournisseurs dans SAP et tenir à jour la gestion documentaire des bases fournisseurs,
- Assister les acheteurs pour réaliser le Sourcing sur la base des fournisseurs,
- Participer à l'évaluation et suivi des fournisseurs (exemple : ISO 9001 ou 19443).
4. Systèmes d'informations :
- Être le relais local en soutien des acheteurs pour l'utilisation des outils achats mutualisés (SAP, Sirius, Workflowgen...),
- Réaliser ponctuellement des formations/sensibilisations sur les processus et les différents outils,
- Administrer les outils et Systèmes d'Informations nécessaires à l'activité Supply Chain, contribuer à leur déploiement et accompagner les utilisateurs,
- Être l'Access Manager SAP pour l'attribution des rôles/autorisations dans le respect des procédures et règles Groupe.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
-
Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Le profil recherché
- Formation : titulaire d'un Bac +5 dans le domaine du management des entreprises, du contrôle de gestion, systèmes d'informations ou projets, avec spécialité achats.
- Expériences : vous disposez d'une expérience solide dans un secteur industriel, d'au moins 3 années dans les achats pour faciliter le rédactionnel exigé par le métier (y compris la rédaction de procédures/processus). Une connaissance des achats d'investissement (CAPEX) et du Lean Management serait un plus.
- Compétences complémentaires : maîtrise du Pack Office, avec la maîtrise des fonctions avancées sur Excel (formules complexes, TCD, graphiques, etc.), SAP Module Achats, Power BI
Qualités associées :
- Être à l'écoute pour répondre au mieux aux besoins transverses des interlocuteurs,
- Rigueur, organisation, motivation et sérieux,
- Très bonnes capacités rédactionnelles exigées, esprit de synthèse et esprit analytique,
- Sens critique pour analyser/vérifier la cohérence des chiffres et de leur fiabilité,
- Bon sens relationnel avec un esprit constructif / Adaptabilité,
- Esprit d'équipe, sens du service et de la transversalité.
Ce poste requiert une lettre de motivation pour candidater.
Poste basé à Cherbourg (Nord Cotentin).
En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer !
Découvrez le ici : La Manche, et si vous changiez de point de vue ? - YouTube
Poste soumis à enquête administrative.
Raisons de nous rejoindre
-
Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
-
Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
-
Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
-
Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
-
Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
-
Une culture de l’innovation encouragée
-
Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
-
Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
-
Collaboration avec +100 start-up dans une approche
-
+ de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
-
Des packages salariaux avantageux
-
TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Bienvenue chez Orano
Ingénierie, une expertise reconnue
À travers l'ingénierie de support à l'exploitant ou des missions complètes de type EPCM (Engineering, Procurement, Construction, Management), Orano met à profit son expertise de l'ingénierie du cycle du combustible pour le compte de ses propres installations et celles de ses clients au plus haut niveau d'exigence en matière de sécurité et de sûreté.
Avec plus de 60 ans d'expérience en conception et réalisation d'usines uniques au monde (la Hague, Melox, etc.) et en projets phares de rénovation de l'outil industriel du groupe, Orano est reconnu pour ses compétences en ingénierie, en France et à l'international, notamment au Royaume-Uni et au Japon.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Cherbourg-en-Cotentin
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heureSalaire brut estimé
51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heureEstimation haute
65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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