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Chargé de Coopération Éducative H/F Ville de Lyon

Lyon 7e - 69

CDI

Résumé de l'offre

Bac +3, Bac +4
Service public des collectivités territoriales
Exp. + 7 ans

Détail du poste

Rejoignez la Ville de Lyon et devenez un acteur clé de son engagement pour une éducation de qualité et accessible à tous !

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet ambitieux pour les enfants lyonnais ? La Ville de Lyon recrute un chargé de coopération éducative pour accompagner la mise en oeuvre du projet éducatif lyonnais sur tout le territoire. Devenez un acteur clé de cette ambition collective !

Vos missions principales :
- Suivi de la déclinaison du Projet éducatif lyonnais à l'échelle du Territoire :
- Recensement des projets portés par les équipes du Territoire dans le cadre du Projet éducatif lyonnais et consolidation pour assurer un suivi à l'échelle du Territoire
- Reporting de ces éléments consolidés auprès du responsable de Territoire, de la direction de l'Education, de l'adjointe à l'Education de la Ville, des adjoints d'arrondissement, des partenaires institutionnels, etc.
- Veille à la cohérence d'approche du Projet éducatif lyonnais au sein du Territoire (harmonisation des méthodologies de travail sur les secteurs, pertinence des sujets travaillés et des projets accompagnés, etc.)
- Dans le cadre du pilotage du Projet éducatif, assuré par le service Expertise éducative et médicosociale (SEEMS), alimentation des différents supports d'évaluation avec les éléments du Territoire
- Représentation du Territoire dans les différentes instances en lien avec le Projet éducatif lyonnais
- Participation au réseau des chargés de coopération CTG de la Ville de Lyon, en lien étroit avec la Caisse d'allocations familiales
- Animation du collectif des responsables de secteur éducatif et du coordinateur des équipes médicosociales :
- Mise en place de temps réguliers de réunion avec les responsables de secteur éducatif et le coordinateur des équipes médicosociales (points sur les projets en cours, partage de pratiques, réflexions collectives, transmission d'orientations ou de consignes de la direction de l'Education, etc.)
- Conseil et appui aux responsables de secteur éducatif pour la définition de leurs actions en lien avec le projet éducatif (méthodologie et outillage, mise en lien avec des partenaires, co-animation de temps de travail, etc.)
- Conseil et appui aux équipes médicosociales pour la définition leurs actions en lien avec le projet éducatif (méthodologie et outillage, mise en lien avec des partenaires, co-animation de temps de travail, etc.)
- Gestion de projets :
- Accompagnement du développement de projets éducatifs dépassant l'échelle d'un secteur (portés par des écoles, des périscolaires, des équipes médicosociales, des parents ou des partenaires associatifs, etc.)
- Coordination de projets mobilisant plusieurs secteurs
- Instruction de demandes de subventions

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus

Le profil recherché

Profil recherché
- Diplôme statutaire correspondant au cadre d'emplois : Niveau 6 correspond aux diplômes de Licence, licence professionnelle, BUT, Maîtrise, Master 1
- Diplôme souhaité et notamment la spécialité : Master en sciences de l'éducation, politiques publiques, gestion des collectivités territoriales, ingénierie de projets éducatifs ou tout diplôme équivalent en lien avec le secteur de l'éducation et de l'animation territoriale.

Vos atouts pour ce poste :
- Une expérience réussie d'au moins 10 ans.
- Une expertise en gestion de projets et en suivi d'activités.
- Une capacité à analyser les besoins, anticiper les évolutions et être force de proposition.
- De solides qualités relationnelles et une appétence pour le travail en partenariat.
- Une maîtrise des outils numériques dans l'organisation de la collecte, le traitement et l'analyse de données, en particulier pour le suivi d'indicateurs et l'élaboration de tableaux de bord.
- Une aisance rédactionnelle et une agilité dans l'élaboration des documents d'aide à la décision.
- Force de propositions, vous impulsez une dynamique d'innovation et participer de façon active au projet de service.

Raisons de nous rejoindre

Une prime de fin d'année
Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%

7 de plus

0 / 12

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lyon

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Annuel Mensuel Horaire

Estimation basse

22 900 € / an 1 908 € / mois 12,58 € / heure

Salaire brut estimé

26 200 € / an 2 183 € / mois 14,40 € / heure

Estimation haute

27 100 € / an 2 258 € / mois 14,89 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

Merci pour votre retour !

Chargé de Coopération Éducative H/F

Ville de Lyon

Lyon 7e - 69
CDI

Pour les postes éligibles :

🏠 Télétravail partiel

Publiée le 23/04/2025 - Réf : 14438

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Métier

Localité

Type de contrat

CDI

CDD

Intérim

Stage

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Indépendant

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