Referent Dispositif Formation Accompagnee Dfa H/F EPNAK
Angoulême - 16 CDD- 🕑 12 mois
- Bac +2
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Missions : Au sein de l'antenne d'Angoulême pilotée par l'ESRP de Limoges et sous l'autorité de la cheffe de service, le référent Dispositif Formation Accompagnée (DFA) a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires à travers le soutien et l'accompagnement dans les domaines de la formation, de l'emploi, de la santé, de la mobilité, du logement, des droits et de la citoyenneté. Il est l'interlocuteur privilégié de la personne accompagnée et assure le lien entre ce dernier et les différents professionnels impliqués dans la réalisation du projet. Il aide à mettre en oeuvre les aménagements nécessaires à la réussite, coordonne le parcours et anticipe ainsi les risques de rupture de celui-ci. Il participe également au développement de l'offre de DFA et à sa diffusion auprès des partenaires.
Activités principales :
Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement :
- Instaurer une relation avec la personne accompagnée et développer une écoute attentive.
- Recueillir les attentes de la personne et identifier/analyser les besoins et ressources.
- Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes.
Concevoir, conduire et évaluer l'action socio-éducative :
- Elaborer, avec la personne, le projet d'accompagnement personnalisé selon ses attentes et besoins.
- Mettre en oeuvre le projet personnalisé et rédiger les éléments de ce dernier (étapes, objectifs, moyens, évaluations...).
- Assurer la coordination du projet d'accompagnement personnalisé.
- Evaluer avec la personne accompagnée et l'équipe pluridisciplinaire, les actions menées dans le cadre du projet personnalisé.
- Assurer la rédaction des écrits professionnels et rapports nécessaires dans le cadre de l'accompagnement.
- Participer aux réunions de projets/synthèse avec les différents partenaires.
- Renseigner les supports de suivi d'activité afin de maintenir la continuité de l'accompagnement et d'échanger les informations avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Rendre compte à sa direction de façon régulière de l'évolution des projets (réunions, signature du projet personnalisé...).
Elaborer et suivre un parcours :
- Coconstruire une démarche adaptée aux besoins en tenant compte des moyens et ressources disponibles dans l'environnement proche.
- Activer ou réactiver des prestations potentielles et accompagnement complémentaire de droit commun.
- S'assurer de la mise en oeuvre des moyens de compensation personnalisés et adaptables en fonction de la formation choisie.
- Analyser en continu la corrélation entre le parcours défini dans le plan d'accompagnement personnalisé et la situation de la personne accompagnée.
- Animer les points d'étape pluridisciplinaires et/ou pédagogiques.
- Mettre en oeuvre tous les moyens facilitant la réalisation de partenariats permettant d'apporter des réponses aux besoins de la personne accompagnée.
- Accompagner l'aménagement du poste de travail.
- Optimiser la prise de poste lors des stages et venir en appui au suivi de la personne accompagnée pendant les stages en entreprise.
Développer et faire vivre un réseau professionnel :
- Participer à la connaissance du dispositif et à son déploiement.
- S'impliquer dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter- institutionnelles.
- Développer des actions en partenariat et en réseau et contribuer à des pratiques sociales territorialisées.
- Collaborer avec l'ensemble des acteurs travaillant autour de la personne accueillie (acteur social, médical, paramédical, formation...).
En cas d'activité incomplète sur le DFA, vous viendrez en soutien de l'équipe de l'ESRP/ESPO d'Angoulême sur site.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Si CV sélectionné, 1er contact téléphonique
-
Un ou plusieurs entretiens physiques (ou en visio)
Le profil recherché
Profil : Titulaire d'un diplôme ou titre de niveau 5 (Bac +2) dans le secteur social, médico-social ou paramédical, vous avez une expérience significative dans le domaine du handicap : une connaissance du public TND est recommandée.
Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Le travail en équipe pluridisciplinaire est une évidence pour vous. Vous faites preuve de créativité et d'adaptabilité dans l'accompagnement. Vous êtes une personne ressource, et êtes force de proposition pour des recherches de solutions dans l'autonomie de la personne accompagnée.
Vous maitrisez l'outil bureautique.
Mode de recrutement : CDD temps plein de 12 mois
Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
Classification : Cadre classe 3 de niveau III sous condition de diplôme. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ bruts pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs).
Date de début du contrat : Dès que possible
Poste basé à : Angoulême (16) - Permis B obligatoire, déplacements réguliers (véhicule de service à disposition).
Avantages : Mutuelle Prévoyance Prise en charge du transport Prime(s) Mobilité interne
L'EPNAK étant un établissement médico-social, selon la fonction occupée, une vérification de l'attestation d'honorabilité sera réalisée (se substituant au B2). Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.
L'établissement dispose d'une charte de la laïcité.
Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ?
Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?
Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation)
Référence de l'annonce : 2025-126
Raisons de nous rejoindre
-
Bien-être au travail
-
Equilibre vie professionnelle / vie privée
-
Formation et mobilité interne
-
Enrichissant et valorisant
-
Humilité et humanité
Bienvenue chez EPNAK
Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane).
Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Angoulême
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
28 300 € / an 2 358 € / mois 15,55 € / heureSalaire brut estimé
33 700 € / an 2 808 € / mois 18,52 € / heureEstimation haute
40 700 € / an 3 392 € / mois 22,36 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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