Assistant Juridique en Droit Social - Stage H/F Crystal
Paris 8e - 75 Stage- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Primonial fait désormais partie de Crystal.
En juillet 2024, Primonial a rejoint Crystal, contribuant ainsi à créer le leader français de la gestion de patrimoine.
Crystal s'impose comme le leader français de la gestion privée indépendante, avec plus de 300M€ de chiffre d'affaires, une intégration réussie de ses 32 opérations de croissance externe depuis 2021, consolidées avec nos activités historiques au sein de 3 marques : Laplace (dédiée aux clients privés), Zenith Investment Solutions (dédiée aux professionnels de l'investissement et aux institutionnels) et Primonial Partenaires (dédiée aux conseillers en gestion de patrimoine indépendants).
Le groupe présent en France et à l'international, réunit 1000 collaborateurs à travers 35 implantations en France, 4 en Outre-mer et 9 à l'international.
Dans le cadre de la structuration de nos instances représentatives du personnel, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) dès le mois de juin, pour accompagner la stratégie de reconnaissance et de mise en place d'une Unité Économique et Sociale (UES), impliquant plusieurs entités juridiquement distinctes et relevant de statuts sociaux différents.
Vous accompagnerez activement le service RH dans un contexte de fort développement et de structuration, au sein d'une organisation en pleine croissance et en constante évolution.
Sous la supervision de la Directrice Juridique Social et en étroite collaboration avec les différentes équipes RH, vous contribuerez aux missions suivantes :
* Suivi rigoureux du calendrier des différentes étapes clés ;
* Sécurisation Rédaction des documents courriers officiels relatifs aux démarches de reconnaissance de l'UES et de mise en place des instances représentatives du personnel ;
* Préparation des réunions de négociation ;
* Participation à l'organisation et à la sécurisation juridique des référendums d'entreprise ;
* Dépôt des accords ;
* Appui à l'organisation des élections pour la mise en place du CSE et des représentants de proximité ;
* Contribution à la mise en place opérationnelle préparation de la première réunion du CSE :
- Préparation de la première réunion ;
- Règlement intérieur du CS ;
- Accord de dialogue social ;
-...
Cette liste de missions n'est pas exhaustive, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur d'autres sujets en fonction des priorités et des besoins du service.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation dès réception de votre candidature
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Si CV retenu, préqualification téléphonique par un recruteur
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Si profil sélectionné, entretien visio avec le recruteur
-
Si poursuite du process, entretien physique avec les opérationnels !
-
Rejoignez-nous !
Le profil recherché
Étudiant(e) en droit social, en ressources humaines ou en relations sociales, de niveau Master 1, Master 2 ou inscrit(e) au CRFPA.
Vous manifestez un intérêt prononcé pour le dialogue social.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve de discrétion et de capacités d'analyse dans la gestion de vos missions. Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe.
Enfin, vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles et êtes à l'aise avec les outils bureautiques.
Raisons de nous rejoindre
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Ces avantages varient en fonction du type de contrat
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Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
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Mutuelle et prévoyance
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Accès au CSE
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Carte tickets restaurant SWILE
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RTT
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Plateforme d'apprentissage en ligne
Bienvenue chez Crystal
Crystal s'impose comme l'un des leaders français de la gestion privée indépendante, avec plus de 292M€ de chiffre d'affaires, une intégration réussie de ses 34 opérations de croissance externe depuis 2021, consolidées avec nos activités historiques au sein de ses différentes marques : Laplace (dédiée aux clients privés), Zenith Investment Solutions (dédiée aux professionnels de l'investissement et aux institutionnels), Primonial Partenaires (dédiée aux conseillers en gestion de patrimoine indépendants) et Kwarxio (notre « Fintech »).
Le groupe réunit 1000 collaborateurs avec une couverture de 36 implantations en France, 4 en Outre-mer et 9 à l'international.
Pourquoi nous rejoindre ?
Notre ambition, c'est d'être la référence du conseil en gestion privée et protection sociale, en France et à l'international.
Rejoindre Crystal, c'est :
* Faire partie d'un groupe en forte croissance, indépendant et ambitieux, en réinvention permanente.
* Intégrer une entreprise apprenante : politique de formation et d'accompagnement tout au long de votre carrière et plateforme d'apprentissage en ligne (91% de collaborateurs formés en 2024).
* Avoir la possibilité d'évoluer au sein des différentes entités du Groupe sur une grande diversité de métiers, partout en France et dans certains pays.
* Bénéficier de nombreux avantages sociaux : télétravail, mutuelle/prévoyance, tickets restaurant, CSE, RTT...
Votre capacité à innover sera au coeur de notre culture d'entreprise !
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