Conseiller - Conseillère à l'Emploi H/F Association pour le Developpement et L'a
Orgelet - 39 CDI- 1 987 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Au siège social de l'Association Adapemont,
5 rue de l'Église, 39270 ORGELET
Sur les différentes équipes :
Moirans-en-Montagne, Orgelet, Arinthod, Gizia
Mission :
Sous la responsabilité de la direction, l'accompagnateur-rice socioprofessionnel-le assure :
- Le suivi des salarié-e-s en insertion.
- L'entretien, le développement et la consolidation des relations partenariales avec l'environnement socioprofessionnel et institutionnel.
- L'entretien d'embauche et l'embauche des salarié-e-s en parcours d'insertion ainsi que les tâches administratives liées à ces embauches.
- Un travail administratif : classement, convocations, bilans et statistiques des actions d'accompagnement auprès des institutions de l'IAE.
Auprès des salarié-e-s en insertion :
- Identification des freins à l'insertion professionnelle et proposition de solutions.
- Bilan des acquis personnels et professionnels.
- Conseil en emploi : techniques de recherche d'emploi, transfert de compétences, mise en relation...
- Conseil en formation : conversion, orientation, itinéraires professionnels, validation de projets...
- Information sur les données administratives et socio-économiques liées à l'emploi (circuits administratifs, aspects réglementaires, marché du travail, métiers, dispositifs de formation...).
- Garantie de la traçabilité du parcours et de sa gestion avec les partenaires institutionnels.
- Définition, validation et suivi du parcours d'insertion et du projet professionnel à travers des entretiens réguliers, individuels et collectifs.
- Création et mise en place d'outils d'évaluation.
- Définition des stratégies d'accompagnement vers l'emploi et la formation.
- Suivi du parcours de formation en lien avec le projet professionnel.
- Préparation et animation d'ateliers collectifs.
- Préparation, participation et animation dans le cadre des réunions générales d'équipe.
- Participation aux réunions des partenaires institutionnels.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne, Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle, Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux, Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement, Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle, Analyser une situation et produire un diagnostic, Collecter et analyser des données, des informations, Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle, Guider ou accompagner une personne dans ses démarches, Poser les bases d'un diagnostic partagé, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Orgelet - 39
- CDI
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