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Gestionnaire RH - Mairie de Saint Chamond H/F Fonction publique Territoriale

Saint-Chamond - 42
CDI
Résumé de l'offre
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales

Détail du poste

La mairie de Saint-Chamond recrute un(e) gestionnaire RH à temps complet. Cadre d'emplois des rédacteurs (catégorie B).

* Gestion de la carrière des Agents
* Gestion administrative des non Titulaires
* Gestion de la paie des agents (titulaires, non titulaires, élus)
* Gestion des risques statutaires (MO ; AT ; CLM ; CLD ; maternité ; maternité ; dispo d'office)
* Gestion et mise à jour du fichier du personnel
* Information et conseil auprès des agents ou des chefs de services
* Suivi avec la Trésorerie de la liquidation de la paie
* Effectuer les déclarations de charges sociales mensuelles et annuelles
* Suivi des remboursements auprès de la sécurité sociale pour les agents non titulaires et titulaires non affiliés au régime général
* Suivi des remboursements auprès de Relyens
* Gestion des compléments de salaire pour les agents adhérents à la Prévoyance
* Relation avec les partenaires extérieurs pour faciliter le traitement des dossiers (préfecture, centre de gestion, trésor public, CNRACL, IRCANTEC)
* Participation au suivi des dossiers retraite
* Participation au suivi des reprises de carrière des nouveaux agents
* Participation à l'élaboration du RSU annuel
* Participation aux divers dossiers ponctuels à traiter

L'adresse du poste

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Le profil recherché

* Bac +2, ou expérience professionnelle significative
* Profil juridique

Savoir :

* Statut de la fonction publique
* Textes réglementaires relatifs à la gestion du temps de travail et des absences
* CIRIL
* Cadre juridique disciplinaire

Savoir-faire :

* Gestion des dossiers du personnel
* Rédiger des actes administratifs (positions, promotions, cessations de fonction, contrats, etc.)
* Préparer et mettre en ½uvre le calcul et l'exécution de la paie par la saisie des éléments variables mensuels
* Saisir les éléments de gestion administrative du personnel et de suivi de la masse salariale dans le SIRH
* Préparer et instruire les dossiers retraites
* Élaborer la DSN
* Recueillir, agréger les données pour alimenter le bilan social et le rapport sur l'état de la collectivité
* Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents
* Saisir et gérer les contrats et les arrêtés

Savoir-être :

* Discrétion
* Gestion des priorités
* Bon relationnel
* Prise d'initiative
* Esprit d'équipe

Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Chamond

Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).

Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.

Estimation basse

35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heure

Salaire brut estimé

41 800 € / an 3 483 € / mois 22,97 € / heure

Estimation haute

53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heure

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Merci pour votre retour !

Gestionnaire RH - Mairie de Saint Chamond H/F
Fonction publique Territoriale
  • Saint-Chamond - 42
  • CDI
Publiée le 19/04/2025 - Réf : O042250418000146

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