Chargé de Recrutement H/F Lasecurecrute.fr
Marseille - 13 CDI- 30 894 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Nous rejoindre, c'est intégrer un collectif de travail ambitieux fédéré par des valeurs fortes et toujours en quête de nouveaux projets. C'est également pouvoir bénéficier de nos programmes de formation et de notre culture de la mobilité interne, offrant de nombreuses perspectives de carrière. Enfin, c'est avoir la possibilité de concilier vie personnelle et professionnelle grâce à des horaires et un temps de travail ajustables et un accès au télétravail.
Vous voulez en savoir plus sur l'URSSAF Paca? Retrouvez notre ainsi que.
Description du poste
Nous recrutons dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée sur le site de Marseille Joliette sis 29 Boulevard de Dunkerque 13002 MARSEILLE :
1 référent RH chargé de recrutement et de l'intégration
Au sein de la direction ressources humaines qui compte près de 40 collaborateurs, le pôle développement RH est composé de deux secteurs :
- Un secteur Recrutement / intégration : à terme 5 collaborateurs et un manager (secteur dans lequel le présent poste est à pourvoir)
- Un secteur Formation / gestion des emplois et compétences :4 collaborateurs et 1 manager
Vos missions consisteront à :
- Gérer les processus de recrutement (recueil du besoin, rédaction et publication des offres, sélection qualitative des candidatures, réalisation des tests et entretiens, tableaux de suivi)
- Prendre en charge la gestion administrative inhérente aux recrutements (gestion des convocations, réponses aux candidats...)
- Gestion des alternances, stages et recours à l'intérim
- Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement et veiller à la bonne intégration des collaborateurs nouvellement embauchés
- Contribuer au développement de la marque employeur
- Participer à des salons et forums de l'emploi
- Contribuer au développement des partenariats avec les écoles et autres structures
Des missions transverses en lien avec le secteur Formation/Gestion des emplois et compétences pourront également être assurées.
Profil recherché
Vos compétences
Vous avez des connaissances en ressources humaines, et possédez une expérience en recrutement.
Vous appréciez le travail en équipe, faîtes preuve de qualités relationnelles, et vous savez vous positionner dans une relation de service vis-à-vis de vos différents interlocuteurs.
Vous détenez des compétences rédactionnelles.
Vous avez une bonne maîtrise de la bureautique (Pack Office)et des nouvelles technologies.
Rejoignez-nous !
Votre formation
Vous devrez posséder une formation de niveau Bac +2 dans les domaines de la gestion des Ressources Humaines ou d'une expérience dans le domaine recherché.
Les candidats devront respecter le principe de non-cumul d'activités prévu par l'article L. 123-2-2 du Code de la sécurité sociale, issu de la loi n2007-148 du 2 février 2007.
Informations complémentaires
Le processus de sélection s'appuiera sur :
- Le dossier de candidature transmis (CV ET lettre de motivation) ;
- Sur la pertinence des échanges avec un jury au cours d'un entretien de motivation
L'URSSAF PACA fait appel à un consultant externe pour l'évaluation et la pré-sélection des candidatures (des tests seront organisés).
L'emploi est rémunéré sur la base d'un niveau 5A de la convention collective des Employés et Cadres des organismes de Sécurité Sociale, soit un salaire brut annuel de 30 894 € composée d'un salaire mensuel brut de 2206.72 € et de primes (allocations vacances et gratification annuelle) équivalentes à 2 mois de salaire en plus.
Vous bénéficiez également des avantages suivants :
- Souplesse choix temps de travail;
- Télétravail possible. L'URSSAF PACA dispose d'un accord relatif au travail à distance dont les modalités seront évoquées lors de l'entretien de motivation et détaillées lors de l'embauche des nouveaux collaborateurs.
- Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 50%;
- Tickets restaurants à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60 % pris en charge par l'employeur);
- Forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 500 € par an;
- Prime d'intéressement à partir de 2 mois d'ancienneté ;
- Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur;
- Prime de crèche (enfant de moins de 3 ans);
- Œuvres sociales du Comité Social d'Entreprise attrayantes.
Lieu de travail :
29 Boulevard de Dunkerque - 13002 Marseille
En 2027 : installation dans un bâtiment neuf (en cours de construction) : 20 avenue Viton - 13009 Marseille
En savoir plus en vidéo
Contact
Les candidats doivent faire acte de candidature au plus tard le dimanche11 mai 2025 en joignant CV + lettre de motivation à l'adresse suivante :
Le CV et la lettre de motivation doivent être enregistrés sous le formation suivant :
NOM\_Prénom\_CV
NOM\_Prénom\_LM
Contact :
Isabelle GAILLARD, Adjointe à la Direction des ressources humaines ()
Notre organisme, socialement responsable, s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs capacités professionnelles et de leur potentiel et à ne pas discriminer.
Si vous partagez les valeurs de solidarité, d'engagement et d'exemplarité, venez nous rejoindre !
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
Bienvenue chez Lasecurecrute.fr
URSSAF DE PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR
L'URSSAF joue un rôle majeur dans le bon fonctionnement de notre système de protection sociale. Organisme de droit privé assurant une mission de service public, via la collecte des cotisations et contributions sociales, elle permet de financer les prestations des différents acteurs de la Sécurité Sociale : maladie, famille, vieillesse. Elle assure par ailleurs un rôle de contrôle auprès des entreprises, en garantissant une concurrence loyale, et contribue à la protection des droits des salariés. Enfin, elle conseille et accompagne les entreprises dans leurs démarches, dans le but de pérenniser leur activité.
L'URSSAF PACA est un organisme régional implanté sur les 6 départements de la région Provence Alpes Côte d'Azur et sur 8 sites (deux sur les Bouches-du-Rhône, deux sur les Alpes-Maritimes, un dans le Var, un dans le Vaucluse, un dans les Hautes-Alpes, un dans les Alpes-de-Haute-Provence). Elle compte près de 1300 collaborateurs.
- Marseille - 13
- CDI
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