Secrétaire Administratif et Comptable H/F MFR
Percy-en-Normandie - 50 CDD- 1 600 - 1 900 € / mois
- 🕑 8 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Au sein de l'établissement scolaire, vous assurerez le remplacement d'une salariée durant 08 mois de mi juin à mi février 2026. Le poste sera peut-être à pourvoir avant mi-juin.
Vos futures tâches en tant que secrétaire/gestion de l'apprentissage :
* Accueil physique et téléphonique des éléves et des familles (réponses aux questions, suivi des dossiers, relances,...)
* Comptabilité : à partir des plateformes en lien avec l'apprentissage, vous ferez la création des contrats; le suivi de la facturation, les liens avec les OPCO.
* Gestion, suivi et relance des dossiers de recouvrement (contact avec les huissiers)
* Gestion administrative
Vous serez "tutoré(e)" lors de votre prise de poste, mais une expérience est exigée, et un minimum Bac +2 en gestion ou comptabilité.
Le poste demande de la rigueur, du suivi et du travail de coordination avec les différents interlocuteurs.
Un CV et une lettre de motivation sont demandés.
L'établissement est fermé du 18 juillet au 18 aout, dates de vos vacances d'été.
Vous travaillerez à 80%, vous pouvez travailler sur 4 ou 5 jours (à aborder avec l'employeur)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Organiser l'archivage des documents, Classer des documents, Effectuer le suivi des commandes, la facturation, Réaliser des opérations comptables, Répondre aux demandes d'information, informatique
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Percy-en-Normandie - 50
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