Expert-Comptable - Responsable de Site H/F Ephisens
Briançon - 05 CDI- 45 000 - 60 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
LE CABINET :
Les 60 collaborateurs d'EPHISENS regroupés dans nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d'un millier de clients dans leur gestion, comptabilité et leur développement.
Ephisens c'est 40 ans de projets, de développement et d'innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 6 pôles d'expertises métiers : comptabilité, social, juridique, audit-conseil, digital, fonctions supports.
Vous êtes un professionnel compétent et passionné par le domaine de la comptabilité ? Vous recherchez une opportunité stimulante pour mettre en pratique vos compétences et votre expertise ? Vous aimez les défis professionnels ? Nous avons le poste parfait pour vous ! : L'équipe EPHISENS de BRIANCON vous attend pour apporter votre contribution à son succès !
LE POSTE : MISSIONS PRINCIPALES
Sous la responsabilité des Experts-comptables du groupe et garant de la qualité des prestations délivrées, vos missions seront :
- D'assurer la gestion opérationnelle du site en matière de comptabilité et de finances.
- De superviser et d'encadrer une équipe de comptables, en garantissant leur développement professionnel.
- De piloter le développement commercial et la relation client
- De collaborer étroitement avec les experts comptables du groupe pour assurer une communication fluide pour un support optimal.
LE POSTE : ACTIVITES
4 activités composent le poste :
- Le pilotage économique et stratégique du cabinet (supervision de la facturation, contrôle de la saisie des temps, veille de la performance et la définition des actions correctives)
- Le développement commercial et la communication (fidélisation et développement du portefeuille clients, conception des stratégies de développement commercial et de communication)
- Le pilotage de la relation client et la supervision technique des dossiers (lancement et cadrage des projets, pilotage et supervision technique des dossiers, planification, organisation et suivi de l'état d'avancement des dossiers, priorisation des actions lorsque nécessaire, validation des dossiers et présentation des conclusions au client, élaboration des tableaux de bord prévisionnels, établissement des projections à différentes échéances, des recommandations sur l'optimisation de la gestion, conseil, orientation ou information des clients, réalisation des évaluations d'entreprise dans le cadre de cession/transmission)
- Le management de l'équipe (organisation et animation des réunions pour informer et mobiliser les collaborateurs du bureau)
LES COMPETENCES ET APTITUDES :
- Sens de la relation client et commercial
- Rigueur, prise de décision et anticipation
- Management d'équipe
- Pilotage, optimisation, planification,
- Ecoute et réactivité
- Adaptabilité
FORMATION INITIALE
Vous êtes titulaire d'un DSCG, Master CCA, diplômé d'école de commerce avec 3 ans de pratique professionnelle en cabinet ou diplômé du DEC ou en cours d'acquisition (mémorialiste)
PARCOURS D'INTEGRATION :
Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Les Experts-comptables vous accompagneront sur la vision, la culture du cabinet et seront présents tout au long de votre montée en compétences !
Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée et un(e) professionnel(le) profondément motivé par l'exercice en cabinet ! L'évolution professionnelle en sera évidente et méritée !
L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - AVANTAGES
Pour en savoir plus sur l'environnement de travail et nos avantages, RDV sur notre site EPHISENS www.ephisens.fr !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 3 An(s)
Compétences : Analyse d'indicateurs financiers, Audit comptable, Audit comptable et financier, Gestion budgétaire, Méthodes et procédures de contrôle comptable, Normes rédactionnelles, Procédures de contrôle comptable, Techniques de planification, Analyser et prévenir les risques, Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements, Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion administrative d'une activité, Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité, Conseiller une organisation, une structure, Contrôler la conformité des données, Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation, Élaborer des procédures administratives ou comptables, Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Identifier les risques liés à une gestion d'entreprise, Mener un entretien, une interview, une audition, Piloter une activité, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Proposer des améliorations pour augmenter l'efficacité des systèmes, Réaliser des opérations comptables, Réaliser la simplification de processus de traitement internes, Réaliser le suivi logistique de la structure, du projet, Rédiger des rapports d'expertise clairs et détaillés, Suivre des entreprises en difficulté, Valider des cotations
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Activités comptables
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Briançon - 05
- CDI
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