Charge·e de Gestion Locative et de Promotion du Patrimoine H/F Semcha
Châlons-en-Champagne - 51 CDI- 28 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vous recherchez un cadre de travail dynamique, des missions passionnantes et diversifiées en étant entouré d'une équipe soudée et impliquée?
Le contact humain, la relation clients et la promotion de nos savoir-faire sur les réseaux vous motivent?
Rejoignez notre équipe de 6 personnes pour contribuer activement au développement économique de notre territoire.
Votre quotidien a du sens
GESTION LOCATIVE DU PATRIMOINE
* Commercialisation des locaux et du foncier
* Relation locataires
* Réalisation des baux et des états des lieux
GESTION FINANCIERE
* Relation et paiement des fournisseurs
* Suivi des loyers et recouvrement des impayés
PROMOTION DU PATRIMOINE
* Mise en valeur des biens à louer
* Mise el ligne des locaux
* Gestion des sites internet
* Animation des réseaux sociaux
Profil recherché :
*Avoir envie de partager son savoir-faire, son savoir-être et ses connaissances
*Disposer de compétences relationnelles et techniques dans la gestion locative, le suivi de l'entretien du patrimoine
Avantages :
*Télétravail autorisé
*Compte épargne temps
*Forfait mobilités durables
*Tickets restaurants
*Horaires Variables
Processus de recrutement :
Si votre CV retient notre attention, nous échangerons sur vos motivations et nous nous présenterons votre futur cadre de travail lors de votre premier entretien avec la Directrice générale. En moins de 3 semaines et après un second et dernier entretien, vous saurez si nous sommes faits pour travailler ensembles !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - sur même type de poste
Compétences : Gestion immobilière d'entreprise, Recouvrement des loyers et charges, Droits et obligations du locataire, Normes rédactionnelles, Techniques commerciales, Gérer la trésorerie, le recouvrement, Réaliser des opérations de gestion immobilière, Gérer des réclamations et litiges, Établir un bail immobilier, Réaliser un état des lieux, Analyser une demande de location, Utiliser les outils numériques, Relayer de l'information, Actualiser les informations mises à la disposition d'un public, animation réseaux sociaux
Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Promotion immobilière de logements
Liste des qualités professionnelles :
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Châlons-en-Champagne - 51
- CDI
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