Chargé de Recrutement H/F Adsearch
Villeurbanne - 69 CDISuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 27 000 - 33 000 € / an
- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
En bref : Chargé de recrutement (H/F) - CDI - Lyon - Fixe + variable - Cabinet de recrutement, industrie, recrutement.
La division Industrie & Ingénierie du bureau d'Adsearch recherche en interne un Chargé de recrutement Industrie (H/F).
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe de 4 collaborateurs avec une bonne ambiance.
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Extraire les CV du jour via les différentes CV thèques de façon quotidienne
- Gérer les retours annonces et réaliser des préqualifications téléphoniques et entretiens candidats
- Rédiger et faire remonter les comptes rendus d'entretien / de préqualification
- Réaliser des contrôles de référence
- Sourcer sur les différents canaux en lien avec les différents postes des consultants
- Rédiger et diffuser les annonces aux offres d'emploi
- Suivre les candidats en process
- Gérer l'intérim : suivi des TT en poste, suivi de contrats, suivi des relevés d'heures.
PROFIL
- Issu(e) d'une formation en recrutement, ressources humaines
- Vous avez une première expérience réussie au sein d'un cabinet de recrutement, prestataire en ingénierie, ou industrie en tant que chargé de recrutement.
- Vous avez des connaissances avec les métiers techniques
- Vous possédez de bonnes compétences en sourcing et en communication, et vous êtes reconnu pour votre organisation et votre capacité d'adaptation.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
- Autonomie complète dans la gestion de votre poste, tout en étant soutenu par les consultants
- Opportunités d'évolution vers un poste senior, avec possibilité d'augmentation salariale
- Rémunération à définir selon le profil : 26-28K€ fixe + variable mensuel sans plafond + primes annuelles
- 1 jour de télétravail par semaine
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Premier entretien : avec notre manager et l'équipe
Deuxième entretien : avec notre Directrice
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Le profil recherché
PROFIL
- Issu(e) d'une formation en recrutement, ressources humaines
- Vous avez une première expérience réussie au sein d'un cabinet de recrutement, prestataire en ingénierie, ou industrie en tant que chargé de recrutement.
- Vous avez des connaissances avec les métiers techniques
- Vous possédez de bonnes compétences en sourcing et en communication, et vous êtes reconnu pour votre organisation et votre capacité d'adaptation.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
- Autonomie complète dans la gestion de votre poste, tout en étant soutenu par les consultants
- Opportunités d'évolution vers un poste senior, avec possibilité d'augmentation salariale
- Rémunération à définir selon le profil : 26-28K€ fixe + variable mensuel sans plafond + primes annuelles
- 1 jour de télétravail par semaine
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Premier entretien : avec notre manager et l'équipe
Deuxième entretien : avec notre Directrice
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L'entreprise
Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre réponse aux candidats dans les 7 jours
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