Directeur Penitentiaire d'Insertion et de Probation H/F Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Remire-Montjoly - 973 CDI- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Le directeur de l'antenne milieu fermé de Remire-Montjoly est placé (e) sous l'autorité du DFSPIP. Ses activités principales sont :
- Assurer un état des lieux des besoins criminogènes et de la réceptivité des PPSMI pouvant faire l'objet de programmes ou d'actions collectives
- Assurer un état des lieux des partenaires susceptibles de répondre aux besoins repérés
- Proposer différents scénarii organisationnels permettant la mise en place de programmes animés en interne
- Définir et mettre en oeuvre une politique en matière d'actions collectives et de programmes sur le département répondant aux besoins criminogènes ainsi qu'à la réceptivité
- Assurer l'évaluation des dispositifs mis en place Co-pilotage de la politique du SPIP en milieu fermé
- Management d'équipe
- Participer aux CLSPD
- Assurer la coordination des statistiques au niveau local; si besoin proposer des formations et outils (fiches réflex...) au référents locaux
- S'assurer de la régularité et de la fiabilité des remontées statistiques à la DISP
- En lien avec la cadre référente technique, proposer des outils statistiques permettant de mieux piloter le service, notamment dans le cadre du déploiement du RPO1 Assurer un suivi et une analyse des statistiques internes
Autres actions : valoriser les actions du service par une communication régulière des actions menées au sein du SPIP.
l encadre12 personnels catégorie A et de 1 personnel catégorie C
Composition et effectifs du service
5 DPIP- 8 personnels administratifs- 1 psychologue- 27 CPIP titulaires- 1 coordonnateur culturel- 3 personnels de surveillance- 1 assistant de service social
Votre hiérarchie
Le DFSPIP et son adjoint.
Le profil recherché
Vos principales compétences à mettre en oeuvre
Connaissances :
Droit de l'exécution des peines
maîtrise des logiciels de bureautique / APPI / Genesis
Savoir-faire :
Capacité d'animation, de régulation, de supervision
Management
Rigueur et organisation
Sens de la communication
Savoir-être :
sens de l'organisation
Aptitude au dialogue et à l'écoute
- Remire-Montjoly - 973
- CDI
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