Magasinier - Magasinière H/F Manufacture Jean Rousseau
Pelousey - 25 CDI- 1 801,80 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre d'un surcroit d'activité, nous sommes à la recherche d'un magasinier(e) H/F.
Rattaché(e) au Responsable Magasin, vous assurerez la réception, le stockage et les sorties des matières premières, produits finis et semi-finis.
Vous manipulerez des charges lourdes.
Les compétences souhaitées ou à acquérir sont :
- Entrées/sorties de stocks sur l'ERP « M3 » (mise à jour et consultation)
- Mise en rayon des produits en respectant les consignes des responsables
- Contrôle qualité des marchandises réceptionnées
- Tâches administratives : création d'étiquettes, contrôle des bons de livraison,
- Station debout et déplacement fréquent au sein de la Manufacture
Ce poste demande des qualités relationnelles, un sens de l'organisation et une très bonne mémoire.
Le CACES 3 est un plus.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Gestion de l'inventaire, Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3), Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots..., Assurer le suivi des stocks en temps réel, Contrôler la qualité et la conformité d'un produit, Gérer les stocks, Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison, Manipuler un engin de manutention ou de chantier, Charger, décharger, manutentionner des produits, Conditionner des produits, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Fabrication d'articles de voyage, de maroquinerie et de sellerie
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Pelousey - 25
- CDI
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