Agent - Agente d'Entretien des Espaces Verts H/F Intermediaire Domicile Services Ain
Bourg-en-Bresse - 01 Intérim- 🕑 3 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Intervention auprès de particuliers pour l'entretien des espaces verts (tonte de pelouse, taille de haie, désherbage, débroussaillage) sur le secteur de BOURG EN BRESSE et alentours (Viriat, St Etienne du Bois, Péronnas, Ceyzériat, St Denis les Bourg, Chatillon sur Chalaronne, Foissiat...), prise de poste immédiate et à raison d'une vingtaine d'heures de travail par semaine.
Permis B et véhicule indispensables (possible prêt ou location de véhicule).
Expérience souhaitée sur ce même type de métier. Connaissances des outils électriques, thermique, batteries.
CDD d'usage renouvelé tous les mois (maximum 2 ans), rémunération au SMIC + indemnités KM.
En intégrant une structure d'insertion, vous serez :
. Amené à faire des points de situation avec l'association.
. Convié à des ateliers (cuisine, numérique...).
Vous élaborez votre projet professionnel et vous pourrez suivre des formations.
Profil recherché et prérequis :
. Prérequis : goût du contact, discrétion, autonomie, ponctualité.
. Moyen de déplacement indispensable pour les interventions à domicile.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Techniques d'engazonnement, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage, Effectuer l'entretien de végétaux, Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre), Installer des clôtures, barrières ou portails, Nettoyer les allées et les surfaces pavées, Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
Langues : Français souhaité
Permis : AM - Cyclomoteur <= 50 cm3 souhaité, B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Bourg-en-Bresse - 01
- Intérim
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