Animalier-Palefrenier du Campus Équin Normand H/F Pôle Emploi
Goustranville - 14 CDD- 1 802 € / mois
- 🏠 Télétravail partiel
- 🕑 6 mois
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'Ecole nationale vétérinaire d'Alfort (EnvA) est un établissement public administratif d'enseignement supérieur et de recherche relevant du Ministère de l'Agriculture, qui entretient des liens forts avec son environnement scientifique et universitaire (ANSES, INRA, UPEC, INSERM.). Elle forme près de 900 élèves répartis en six promotions. Elle est installée sur deux sites, l'un situé à Maisons-Alfort (94), le second à Goustranville (14), dédié à la pathologie des équidés. Elle est animée par 400 personnels enseignants-chercheurs, administratifs et techniques, titulaires et contractuels.
L'animalier-palefrenier (H/F) participera à l'activité du CHUV-Equidés. L'agent devra assurer l'entretien général des écuries et des équidés de la clinique équine et de leurs alentours (hémicycle).
Sous l'autorité de la directrice adjointe du CHUV équidés, l'animalier-palefrenier (H/F) exercera les missions suivantes :
Missions principales :
1) Maintenance et gestion des locaux d'hébergements d'animaux (boxes, graineterie, fenil, pailler, écuries fermées) :
- Curage ;
- Réfection des boxes (paille, copeaux etc.) ;
- Nettoyage des zones d'hébergement, des couloirs de circulation et de la cour
- Relations avec les usagers et les étudiants
- Rangement / nettoyage des tablettes des écuries et tables de soins des chevaux hospitalisés
2) Surveillance du bien-être des animaux, manipulation des animaux
- Observation des animaux au cours des différentes missions dans les locaux et remontée au clinicien d'astreinte de signes de douleur d'un animal
- Pour les chevaux malades hospitalisés : report écrit de la production des crottins et de leur qualité
- Manipulation des animaux lors de phases de curage/paillage
- Soins courants des chevaux (pansage, sorties en main.)
- Aide à la manipulation des chevaux durant les soins
- Aide à la gestion d'animaux en soins intensifs (alimentation spécifique, tâches de nursing.)
3) Nettoyage - entretien du matériel d'écurie
(balais, fourches, paniers de jeune, licols, cuirs)
4) Nettoyage du stérilisateur à foin (machine « Haygain »)
5) Nettoyage - entretien du matériel d'écurie (balais, fourches, paniers de jeune, licols, cuirs)
6) Nettoyage du matériel présent dans les salles de consultation (poubelles, balais, pelles.)
Mission secondaire :
- Gestion administrative des stocks de fourrages / aliments, déclenchement si nécessaire des commandes et réceptions des aliments.
CDD de 6 mois
Cycle hebdomadaire de 38h10. Missions non éligibles au télétravail
Adaptabilité quotidienne à une activité avec charge de travail fluctuante, nécessaire capacité à faire face à des à des situations d'urgence.
Organisation du temps de travail avec décalage des emplois du temps pour augmenter la plage horaire couverte.
Risques liés au poste :
Risques biologiques : Très rares cas de chevaux portant des zoonoses (diarrhées contagieuses à l'Homme : vêtements adaptés en ce cas, chevaux traités selon une procédure « contagieux »)
Risques chimiques : utilisation occasionnelle de désinfectants pour les locaux : respect des consignes
Risques liés aux rayonnements ionisants
Risques physiques (morsures d'animaux et coups de pieds, manutention, gestes répétitifs, charges lourdes)
Autres risques : chevaux en chimiothérapie : respect des consignes
- Connaître le comportement des chevaux, leur manipulation, leur dangerosité.
- Connaître les aliments de base et la fréquence d'administration chez les animaux sains
- Connaître les procédures de biosécurité
- Connaissance de la clientèle équine
- Connaissance de l'environnement équin
- Curage partiel ou complet d'un boxe,
- Nettoyage et désinfection
- Entretien du matériel d'écurie
- Autonomie et adaptabilité
- Qualités relationnelles et rigueur
- Sens de l'organisation, y compris dans les situations d'urgence
- Travail en équipe
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Goustranville - 14
- CDD
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