

Responsable Plateforme H/F Coca-Cola Europacific Partners
Mirabeau - 04 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Agro-alimentaire
Détail du poste
Vous recherchez de nouveaux challenges professionnels au sein de CCEP ? Nous avons une opportunité pour vous !
Missions :
- Accompagner les équipes logistique dans l'évolution des outils et métiers (50%)
- Assurer le relai opérationnel entre l'équipe logistique et l'équipe projet/les fournisseurs ;
- Participer à la conduite du changement auprès des équipes opérationnelles ;
- Accompagner les équipes sur le terrain au démarrage des nouvelles installations :
- Faciliter et supporter la réalisation des essais opérationnels ;
- Construire et participer au déploiement des formations auprès des équipes logistique ;
- Réaliser/accompagner la réalisation des modes opératoires ;
- Créer et mettre à jour les supports de communication, de reporting et de management visuel.
- Assurer le maintien des standards sécurité et opérationnels en vue du maintien de l'activité en parallèle de l'exécution du projet.
- Référent IT projet (50%)
- Participer à la création des scénarios de Test (SAP) du nouvel entrepôt automatisé ;
- Simuler l'ensemble de nos processus logistique dans les systèmes d'information ;
- Echanger avec nos experts IT Europe sur l'évolution/modification de nos processus.
Être en support du responsable plateforme/logistique et du chef de projet dans l'exécution de leurs missions
Cette liste est non exhaustive et sera susceptible d'évoluer au cours de la mission.
Profil :
- Expérience logistique de 2 ans minimum dans un environnement industriel complexe ;
- Anglais requis, connaissance d'un WMS ou ERP type SAP/EWM, maîtrise des outils office (en particulier Excel : VBA, macros...), Transporeon serait un +
Organisé(e), autonome, rigoureux, doté(e) de qualités relationnelles reconnues. Votre agilité, votre engagement, votre sens du service client (capacité d'écoute et du consensus) sont autant d'atouts que vous mettrez en application. Votre flexibilité et votre communication efficace sont un atout pour accompagner le changement avec bienveillance.
Informations complémentaires :
- Posté
- Statut : Cadre
- Fourchette de rémunération : 42 100 € - 68 200 €
Nous prônons la diversité et l'inclusion. Nos postes sont ouverts à tous. Merci de joindre votre CV à votre candidature
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation à réception de la candidature.
-
Si CV retenu, premier échange avec une personne de l’équipe recrutement.
-
Si l’étape est concluante, échange avec le futur manager.
-
Après ces échanges, le/la chargé.e de recrutement vous recontactera pour un retour complet
Raisons de nous rejoindre
-
Un équilibre vie pro – vie perso grâce au télétravail.
-
13ème mois.
-
Intéressement & Participation.
-
Chèques Vacances.
-
CE
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Mirabeau
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
36 000 € / an 3 000 € / mois 19,78 € / heureSalaire brut estimé
42 700 € / an 3 558 € / mois 23,46 € / heureEstimation haute
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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