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Responsable de Restaurant H/F Pôle Emploi

Strasbourg - 67
CDI
Résumé de l'offre
  • 36 000 - 40 000 € / an
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Notre groupe indépendant et familial, leader de la restauration à STRASBOURG, recherche afin de renforcer notre équipe de direction et épauler notre Directeur, un(e) MANAGER OPERATIONNEL.

En tant que Manager Opérationnel, vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations de nos 17 restaurants et cela en collaboration avec nos équipes en établissement. Vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :

Gestion d'équipe : Superviser, encadrer et motiver une équipe de 200 employés.
Gestion des opérations : Superviser le service client, la préparation des commandes, la gestion des stocks, le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Gestion des coûts : Contrôler les coûts d'exploitation, optimiser les processus pour améliorer la rentabilité.
Gestion administrative : Gérer les plannings, les commandes, la facturation et autres tâches administratives.
Gestion humaines : recrutements, rédaction des contrats, des formalités d'embauche.
Amélioration continue : Identifier les axes d'amélioration et mettre en place des actions correctives.

Ce poste requiert une rigueur absolue et un investissement important. Une grande force de caractère sera indispensable.

Poste proposé sous statut CADRE. Une expérience dans le même type de poste est indispensable.

Le profil recherché

Experience : 3 An(s)

Compétences : Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation, Élaborer une stratégie commerciale

Qualification : Cadre

Secteur d'activité : Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Responsable de Restaurant H/F
Pôle Emploi
  • Strasbourg - 67
  • CDI
Publiée le 17/04/2025 - Réf : 191GSRM

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