Responsable Environnement en Industrie H/F Nestle Excellence Supports France ou Nes
Marconnelle - 62 CDI- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Titre : Responsable Environnement (F/H)
EN UN COUP D'ŒIL :
CDI - Temps plein - Poste cadre
Basé à Marconnelle (Pas-de-Calais, 62)
A partir de mai 2025
Expérience professionnelle antérieure dans les domaines de l'environnement
Anglais impératif
VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ :
L'usine de Marconnelle est à la recherche de son.sa Responsable Environnement pour ses équipes Purina.
Vous mettrez en oeuvre la feuille de route et les indicateurs clés de performance pour être en mesure de diriger la conformité et l'amélioration continue de la consommation d'énergie et d'eau de l'usine, de la réduction des déchets afin d'atteindre les objectifs annuels de durabilité environnementale de l'usine et du NPPE (Nestlé Purina Petcare Europe).
Vous serez responsable de :
Développement et gestion de la durabilité :
Développer et maintenir le domaine de l'énergie et de l'eau dans la feuille de route de durabilité du site.
Conseiller la direction du site sur la gestion de l'énergie et de l'eau.
Développer, posséder et rapporter les indicateurs clés de performance (KPI) de durabilité.
Mettre en oeuvre, contrôler, maintenir et améliorer les systèmes de gestion SH, y compris la certification ISO14001.
Analyse et suivi des consommations :
Développer et maintenir les consommateurs d'énergie et d'eau.
Développer et maintenir les cartes de l'énergie et de l'eau.
S'assurer que les mesures liées à l'énergie et à l'eau sont installées et calibrées.
Rapporter et suivre les projets d'énergie et d'eau dans I-Nexus.
Identification et mise en oeuvre des projets
Identifier les opportunités d'économie d'énergie et d'eau.
Fournir un soutien pour la spécification technique et la mise en oeuvre de projets d'investissement.
Gérer le travail technique pour respecter les spécifications et normes de Nestlé.
Audits et conformité :
Planifier et diriger les activités officielles et audits d'efficacité.
Diriger les audits internes/intermédiaires de l'usine.
Assurer la conformité avec les réglementations nationales.
Faire partie du comité de conformité.
Conduite du changement et support équipe :
Utiliser le processus NCE (Nestlé Continuous Excellence) pour communiquer la performance en matière d'énergie et d'eau.
Représenter l'usine au niveau NPPE (Nestlé Purina Petcare Europe) et Groupe concernant l'énergie et l'eau.
Travailler en équipe pour surveiller l'utilisation efficace de l'équipement.
A PROPOS DE VOUS :
Bac +5 école d'ingénieur ou université avec une spécialisation en environnement ;
Une expérience souhaitée de 5 ans minimum sur un poste similaire ;
Vous avez la capacité à convertir des idées en solutions réelles ;
Vous faites preuve de leadership et de compétences interpersonnelles ;
Vous avez une compréhension pratique des principes d'ingénierie modernes, y compris l'analyse des processus, la budgétisation et la gestion de projet.
Votre Anglais est courant
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
Une rémunération composée d'un salaire fixe sur 13 mois + variable
Comité Social et Economique : avantages significatifs
Usine à 35 min de la mer (Berck), proche du Touquet-Paris-Plage
Culture d'entreprise et développement professionnel : rejoindre nos équipes vous permettra de bénéficier de formations internes, d'opportunités d'évolution et d'un réseau international pour enrichir votre expérience professionnelle. Découvrez pourquoi Nestlé est une entreprise aussi forte en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents : rejoignez-nous et savourez une carrière pleine de succès, pour aujourd'hui et pour demain ! #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : Cadre réglementaire environnemental, Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
Langues : Anglais souhaité
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Marconnelle
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureSalaire brut estimé
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureEstimation haute
57 500 € / an 4 792 € / mois 31,59 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Marconnelle - 62
- CDI
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