Directeur Adjoint - Directrice Adjointe d'Accueil Collectif de Mineurs Acm H/F Familles Rurales Association de Bodilis
Bodilis - 29 CDI- 1 923 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Missions principales :
Sécurité des enfants : Assurer la sécurité physique et morale des enfants accueillis. Veiller à ce que les normes de sécurité soient respectées et que chaque enfant se sente en sécurité et épanoui dans son environnement.
Responsabilité du groupe des 3 ans : Être le référent pour le groupe des enfants de 3 ans, en s'assurant de leur bien-être et de leur développement. Établir une relation de confiance avec les enfants et leurs familles.
Proposition d'activités : Concevoir et mettre en oeuvre des activités ludiques et éducatives adaptées aux besoins et aux intérêts des enfants. Encourager la créativité, la socialisation et l'apprentissage à travers des jeux et des ateliers.
Encadrement et animation : Superviser et animer les équipes d'animateurs, en veillant à ce qu'ils soient formés et motivés pour offrir un accueil de qualité. Organiser des réunions régulières pour échanger sur les pratiques et les besoins des enfants.
Communication avec les familles : Maintenir un lien étroit avec les parents, en les informant des activités et des progrès de leurs enfants. Être à l'écoute de leurs préoccupations et suggestions.
Gestion administrative : Participer à la gestion administrative du site, y compris la planification des activités, la gestion des budgets et le respect des réglementations en vigueur.
Compétences requises :
Expérience dans l'animation ou l'éducation des jeunes enfants.
Connaissance des besoins spécifiques des enfants de 3 à 8 ans.
Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
Capacité à travailler en équipe et à encadrer des animateurs.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Ce poste est essentiel pour garantir un accueil de qualité et un environnement sécurisant pour les enfants. Si vous avez d'autres questions ou besoin de précisions, n'hésitez pas à demander !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Bodilis - 29
- CDI
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