Alternant Chargé d'Affaires CVC Angers 49 H/F SPIE Facilities

Angers - 49

Alternance

Salaire alternance -

Salaire alternance

La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Résumé de l'offre

486,49 - 1 801,80 € / mois
🕑 2 ans
Bac +3, Bac +4
Services aux Entreprises

Les missions du poste

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.
Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et seras en lien avec les membres de l'équipe. Tu contribueras à optimiser le fonctionnement du portefeuille d'affaires, sur des prestations de maintenance CVC
A l'issue de ton alternance Chargé(e) d'affaires, tu seras en capacité de :
- Assurer le suivi contractuel des marchés de maintenance
- Planifier et coordonner la maintenance préventive et curative
- Animer son équipe de techniciens
- Être l'interlocuteur privilégié du client (reporting, suivi et technique) et coordonner les relations avec les parties prenantes du contrat (fournisseurs, sous-traitants...).
- Identifier les potentiels de développement et être force de proposition auprès des clients (études, chiffrages, travaux)
- Optimiser les processus et fonctionnements en lien avec le support de SPIE Facilities
- Veiller au respect de la politique Qualité, Sécurité, Environnement

L'adresse du poste

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Le profil recherché

- Tu es intéressé par lunivers de la maintenance,
- Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier,
- Tu es structuré.e, organisé.e, rigoureux(se)
- Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du service
- Tu souhaites préparer une Licence Pro Chargé d'affaires en thermique du bâtiment (CATB) ou équivalent
Alors rencontrons-nous rapidement !
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.
Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Bienvenue chez SPIE Facilities

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.