Responsable Projets Industriels et Maintenance H/F Manitou Group
Laillé - 35 CDI- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Nous vous proposons un poste de Responsable Projets industriels et maintenance en CDI !
Sur le site de Laillé (Sud Rennes - 35), vous arrivez dans un contexte de croissance et transformation du site de Laillé qui est dédié à la production de Chariots élévateurs SuperCompact.
Vous êtes rattaché(e) au Responsable des Opérations.
Des projets sont en cours de pour la construction de bâtiments, la réimplantation de lignes de production et l'ajout d'équipements industriels. Nous dotons le site de nouveaux espaces et équipements pour accompagner l'augmentation de la production pour les années à venir (notamment des cabines de peinture).
Un travail sera mené pour piloter les activités de maintenance dans une logique d'optimisation de nos ressources.
Par ailleurs, il sera question de piloter les sujets d'amélioration continue pour nos environnements de production & logistique.
MISSIONS
I. Piloter le déploiement des projets industriels sur le site et leurs impacts
Vous agissez sous la responsabilité du Responsable des opérations qui définit le schéma industriel de l'usine et valide les projets structurants pour le site, et :
- Vous assurez le pilotage des projets industriels du site (construction, implantation de lignes, aménagement de bâtiments, etc), et êtes garant de l'atteinte des objectifs Qualité, Coûts, Délais des projets
- Vous veillez à la bonne coordination entre les différents projets industriels du site et animez des groupes de travail multi métiers tout au long des projets.- vous assurez la coordination entre toutes les parties prenantes : équipes travaux neufs, les services internes de Laillé (Méthodes, Logistique, Production) et prenez bien en compte les attendus de chaque équipe.
- Vous assurez le suivi du budget investissement de votre périmètre
II. Gérer les activités de maintenance
- Vous participez à l'élaboration du budget de votre service et en assurez le suivi
- Vous encadrez les équipes de maintenance sur le site
- Vous développez les méthodes de maintenance sur le site (outils, indicateurs, gestion documentaire, GMAO, etc)- vous renforcez le suivi des prestataires externes (revue de performance, suivi coût, qualité, délai)
- Vous renforcez le pilotage et l'optimisation de la gestion des énergies (dont le suivi des audits) et des contrôles réglementaires
III. Amelioration de la performance globale
- Piloter la démarche d'amélioration continue et l'animation desoutils de Lean manufacturing, et assurer le suivi des actions pour arbitrer en cas de dérive
- Vérifier l'application des standards de production
- Vérifier la disponibilté des moyens lors des phases d'industrialisation et leur bonne utilisation
- Suivre les résultats des audits intenes et externes
PROFIL
Vous êtes doté(e) d'une expérience cumulée d'au moins 7 à 10 ans sur la gestion de projets industriels et de la maintenance industrielle qui vous permet de rapidement appréhender tous les impacts sur ce poste.
Vos expériences passées dans un milieu de production industrielle vous permettent de connaître les rôles de chacun des métiers impliqués sur le cycle de production (méthode, ordonnancement, logistique, maintenance).
Vous disposez notamment d'une expertise de conduite de projets, avec la coordination d'équipes muti-métiers en Industrie.Vous avez une expertise sur les sujets de maintenance industrielle et facility Management ou Travaux neufs, avec idéalement une approche sur la gestion des énergies (GTB en place).
Nous cherchons une personne pragmatique qui vise la réussite des projets ciblés comme prioritaires, en embarquant l'ensemble des métiers lors de toutes les phases.
CONDITIONS DU POSTE
- Poste à pourvoir dès que possible
- Statut : Cadre au forfait
- Rémunération :selon expérience, fixe et variable, primes, Intéressement et participation + un CSE et des activités organisées + Restaurant d'entreprise + Prise en charge des transports en commun (60% ou forfait véhicule ou forfait vélo)
- Accessibilité : Le site est basé à Laillé (35), à 15 mn de Rennes
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien avec l'équipe RH
-
Entretien avec les équipes métiers (+ test technique le cas échéant)
-
Si nécessaire, entretien avec le Directeur du périmètre concerné
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Participation et intéressement
-
CSE
-
Restaurant d’entreprise
-
Prise en charge transports en commun à 50% ou forfait vélo ou véhicule
-
15 jours de RTT pour les non cadres
-
10-12 jours de repos pour les cadres
-
Primes annuelles
-
Plan d'épargne retraite financé par Manitou Group
-
Plan d'épargne entreprise
-
2 jours de télétravail par semaine + prime télétravail
-
Vacances à prix réduits avec le CSE
Bienvenue chez Manitou Group
POURQUOI TRAVAILLER CHEZ MANITOU GROUP ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement où vous pouvez exprimer vos talents ? Vivre une aventure professionnelle en équipe et à l'international ? Entreprendre et relever des défis au quotidien ?
Rejoignez Manitou Group, un groupe international à taille humaine, spécialiste de solutions de manutention, d'élévation de personnes et de terrassement déployées auprès de nos clients partout dans le monde.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Laillé
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureSalaire brut estimé
46 500 € / an 3 875 € / mois 25,55 € / heureEstimation haute
55 000 € / an 4 583 € / mois 30,22 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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