Alternance - Chargé des Ressources Humaines H/F CREDIT INDUSTRIEL ET COMMERCIAL
Paris 9e - 75 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 17 000 - 24 500 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Envie de plonger au coeur des ressources humaines et d'accompagner les étudiants dans leur parcours au CIC ?
Rejoignez notre équipe Relations Ecoles et développez vos compétences dans un environnement dynamique et formateur !
Vos missions
Votre mission : un rôle clé dans l'accompagnement de nos étudiants
Au sein de la Direction des Ressources Humaines du CIC en Île-de-France, vous intégrerez le pôle Développement de l'Emploi des Jeunes.
Votre objectif ? Intégrer, accompagner, suivre les étudiants (alternants, stagiaires et auxiliaires d'été) au sein du réseau bancaire.
Votre quotidien s'articulera autour de trois grandes missions :
- Suivi de carrière :
- Suivi des intégrations des alternants et stagiaires
- Suivi des périodes d'essai
- Accompagnement des alternants et des stagiaires dans leur suivi de carrières
- Gestion administrative du personnel
- Rédiger les contrats (alternance, stage, auxiliaires d'été) et suivre leur validation
- Effectuer les formalités d'embauche : DPAE, visites médicales, accès aux outils...
- Création et suivis des dossiers OPCO pour le financement de l'alternance
- Assurer le suivi des étudiants : absences, entrées/sorties, accompagnement sur leurs missions...
- Participation aux projets RH
- Contribuer au développement des stages de découverte 3? dans les Quartiers Prioritaires
- Participer à des actions RH transverses (formation, intégration...)
Ce que vous allez vivre chez nous
Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d'une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d'une protection sociale de haut niveau ainsi qu'une politique volontariste en matière de diversité, d'égalité professionnelle et de l'équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.
Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :
- D'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.
- RTT
- D'une protection sociale renforcée
- D'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
- D'une politique parentale avantageuse
- De conditions bancaires et assurances préférentielles
- D'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
- D'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle
Ce que nous allons aimer chez vous
Votre profil : et si c'était vous ?
Ce qui compte pour nous, c'est votre engagement et votre envie d'apprendre !
- À l'aise en équipe : vous aimez échanger et collaborer avec différents interlocuteurs
- Réactif(ve) et adaptable : vous savez jongler entre plusieurs missions et priorités
- Organisé(e) et rigoureux(se) : vous avez le sens du détail et du suivi administratif
Vous préparez un Master en Ressources Humaines et recherchez une alternance de 2 ans ?
Vous souhaitez évoluer dans une entreprise humaine et engagée ?
N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Bienvenue chez CREDIT INDUSTRIEL ET COMMERCIAL
Qui sommes nous
Site Internet : www.cic.fr
Banque de premier plan en France comme à l'international, le groupe CIC valorise un modèle de banque universelle, qui conjugue tous les métiers de la finance, et de l'assurance, la solidité financière et une stratégie de croissance durable.
Le CIC, holding et banque de réseau sur la région parisienne, fédère 5 banques régionales et les filiales spécialisées sur tous les métiers de la finance et de l'assurance.
L'activité est organisée autour de 5 métiers :
La banque de détail concentre toutes les activités, bancaires ou spécialisées,
La banque privée développe un savoir-faire en matière de gestion financière et d'organisation patrimoniale,
la banque de financement regroupe le financement des grandes entreprises et clients institutionnels, les financements à valeur ajoutée (exports, de projets et d'actifs), l'international et les succursales étrangères,
les activités de marché comprennent les activités de taux, actions et dérivés, et l'intermédiation bancaire
Le capital-développement réunit les activités de prises de participations, de conseil en fusions-acquisitions et d'ingénierie financière et boursière.
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