

Chef de Projets Raccordement EnR et Stockage H/F Liane RH
Nancy - 54 CDISuper recruteur
- 45 000 - 50 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Pour qui ?
Filiale française d'un groupe allemand reconnu, pionnier de l'éolien avec plus de 20 ans d'expertise, cette entreprise accompagne ses clients à chaque étape de leurs projets - du développement au repowering, en passant par le financement, la construction et l'exploitation - via des solutions clés en main ou sur mesure. Résolument tournée vers l'avenir, elle connaît une forte dynamique avec de nombreux projets en développement, en instruction et en construction, et diversifie progressivement ses activités vers le photovoltaïque au sol.
Dans ce contexte, nous recherchons un Chef de projets raccordement ENR et stockage (F/H).
Quelles missions ?
Rattaché au Responsable du Pôle Technique, vous serez en charge du raccordement des projets éoliens et photovoltaïques et de l'intégration de solutions de stockage sur le réseau.
Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :
- Vous pilotez toutes les démarches de raccordement auprès des gestionnaires de réseau dans le respect des objectifs, en optimisant budget, délais et gestion des risques ;
- Vous assurez le bon dimensionnement technique et économique du raccordement des projets (calculs, équipements HTA ou HTB...) ;
- Vous êtes force de proposition dans les solutions de raccordement envisagées pour les projets ENR du groupe à toutes les étapes des projets (de la prospection à la réalisation) ;
- Vous dimensionnez, concevez et mettez en oeuvre des solutions de stockage adaptées aux projets ;
- Vous gérez l'ingénierie électrique et le pilotage des prestataires ;
- Vous gérez le lot Poste de Livraison (appel d'offres, négociations techniques,
- Contractualisation, suivi technique) en collaboration avec le service Construction ;
- Vous pratiquez la veille technique et réglementaire en prenant un rôle de référent ;
- Vous participez aux commissions Raccordement, Systèmes électriques... des instances de représentation de la filière où vous relayez les réflexions et positions de l'entreprise.
- Vous avez un rôle de conseil dans les stratégies raccordement du groupe (stockage stationnaire, création de postes sources, etc.) ;
- Vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes ainsi qu'avec les partenaires externes.
Vous êtes ?
Idéalement de formation Bac +5, type Ingénieur généraliste ou génie électrique, avec une expérience d'au moins 2 ans dans le secteur des ENR et une expérience confirmée dans des fonctions similaires (3 à 5 ans) acquise auprès d'un gestionnaire de réseau, bureau d'études, développeur, énergéticien, IPP, etc.
Compétences recherchées :
- Connaissance en HTB et simulation électrique type PowerFactory (atout)
- Aisance relationnelle, travail en équipe
- Rigueur, persévérance
- Autonomie
- Bonne maîtrise de l'anglais indispensable (oral et écrit)
- Connaissance/maîtrise de l'allemand (atout)
Quelles conditions ?
CDI
Lieu : Nancy
Rémunération : 45/50K- selon profil et expérience
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien avec un consultant de LIANE RH
-
Présentation aux entreprises partenaires
-
Entretiens avec l'entreprise finale
-
Recrutement effectué avec succès
-
Suivi de l'intégration du candidat
Raisons de nous rejoindre
-
Onboarding et parcours d'intégration sur mesure
-
Un séminaire surprise dont vous vous souviendrez toute votre vie
-
Carte tickets restaurants
-
Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%
-
L'entreprise prend en charge une partie de vos frais sportifs
-
Protections intimes à la disposition des collaboratrices
-
Un variable déplafonné dès le premier euros facturés
-
La possibilité d'évoluer dans une entreprise en expansion
Bienvenue chez Liane RH
Liane RH, cabinet de recrutement dédié aux métiers du développement durable et de la transition écologique, accompagne les talents vers des carrières porteuses de sens à impact positif.
Vous êtes employeur ? Découvrez comment nous vous accompagnons !
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Diverses informations sur notre entreprise (CA, parité, avantages...)
- Notre politique de télétravail
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