Responsable de Maintenance Industrielle H/F Pôle Emploi
Rosières-en-Santerre - 80 CDD- 2 300 - 2 400 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le centre de tri du Smitom en Santerre basé à Rosières en Santerre et exploité par l'entreprise d'insertion Récup'Aire recherche actuellement un responsable maintenance pour un CDD de six mois dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie.
Vous êtes en charge de la maintenance préventive et curative du site, vous veillez au bon fonctionnement et à l'entretien des installations. Vous veillez au bon déroulement des opérations de nettoyage et aux suivis des vérifications périodiques.
Les CACES et les habilitations seront fortement appréciés, cependant une souplesse sur la revalidation de ceux-ci en cas d'échéance récente pourrait être proposée.
Vous serez amené(e) à conduire le véhicule de la Société exceptionnellement dans le cadre de votre activité. Prise du véhicule au dépôt et rentrée au dépôt après utilisation.
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : Dès que possible
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté - si formation Bac +2 maintenance
Compétences : Gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1.20 m) (CACES R 489-1B - Depuis le 01/01/2020,Habilitations électriques de travaux hors tension, Habilitations électriques de travaux sous tension,Automatisme, Données de maintenance,Électricité,Électromécanique,Électrotechnique, Monter et régler une installation, une machine, Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation, Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation, Vérifier et maintenir l'état de l'équipement, Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement, Réaliser un diagnostic technique, Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance), Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance, Identifier les composants et les pièces défectueuses, Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements, Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives, Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel, Réparer un équipement, une machine, une installation, Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Planifier les opérations de maintenance des équipements, Suivre une opération de maintenance, de support technique, Déterminer des mesures correctives, Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration...) et de mesure électrique, Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Contrôler la qualité et la conformité des process, Procéder à des tests, expérimentations, Animer, coordonner une équipe, Valoriser et partager les bonnes pratiques, Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation, Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Collecter et analyser des données, des informations, Analyser des données de maintenance, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Lire et exploiter un plan, un schéma, Mettre à jour un dossier, une base de données, CACES R482 et R489,Habilitations B1 et B2
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Récupération de déchets triés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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