Directeur - Directrice d'Accueil de Loisirs sans Hébergement H/F YOOPI
Val-de-Vesle - 51 CDD- 2 500 € / mois
- 🕑 1 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
L'Association YOOPI recherche un(e) Directeur / Directrice pour son accueil de loisirs d'été (du 07/07/25 au 01/08/2025).
Missions principales :
Direction de l'accueil de loisirs (100 enfants et 20 animateurs) :
- Planification et supervision des activités,
- Élaboration et diffusion des programmes d'activités en équipe auprès des familles,
- Gestion des relations avec les institutions, DDCS, CAF, PMI... et suivi administratif de l'accueil de loisirs,
- Encadrement des réunions avec le bureau de l'association et l'équipe pédagogique,
- Gestion et coordination de la cantine scolaire : management d'une équipe de 2 salariés,
- Suivi administratif et budgétaire de l'association en collaboration avec le bureau de l'Association.
Expérience en gestion d'équipe et conduite de projets souhaitée.
Maîtrise des outils bureautiques et des démarches administratives auprès de partenaires institutionnels (CAF, collectivités locales, etc.).
Les horaires sont du lundi au vendredi en journée.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Val-de-Vesle - 51
- CDD
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