Responsable Paie H/F FLAIR

Détail du poste

En lien direct avec le Responsable de pôle, vous aurez pour rôle de :
- Encadrer une équipe de 8 gestionnaires (profils variés, alternants à seniors)
- Piloter la production paie : suivi de la charge, planification des périodes creuses/intenses
- Garantir la qualité et la conformité des paies (500 bulletins/mois en moyenne)
- Accompagner et former les nouveaux arrivants (onboarding)
- Être l'interlocuteur privilégié de vos clients, répartis sur toute la France
- Participer activement à l'amélioration des process et outils (SIRH Lucca)

Les + du poste :

Contrat CDI cadre - 39h modulables (possible passage à 36h + récupération)
- Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine après la période d'essai (hors lundi)
- Tickets resto 9€ (60 % pris en charge)
- Mutuelle à 50 %
- Intéressement
- Semaine de 4 jours possible en période creuse
- Ambiance de travail : équipe soudée, esprit collaboratif, management de proximité
- Déplacements ponctuels chez les clients (2/an)

Vous avez une formation Bac +3 (RH, paie, gestion...)
- Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en gestion de la paie et minimum 2 ans en management
- Vous savez fédérer une équipe et maintenir une dynamique positive
- Vous êtes rigoureux(se), à l'écoute et orienté(e) client

Le groupe Flair, c'est une force qui bouscule les règles du jeu. On ne se contente pas de vous dégoter un job ou un talent, on dessine une route qui a du sens.

Nous formons une communauté où chaque individu est au coeur de nos préoccupations. La transparence, la qualité et l'engagement sont les piliers qui nous définissent.

Prêt à Faire Évoluer Votre Carrière ? Nous sommes là pour vous accompagner. Explorons ensemble comment Flair peut être le catalyseur de votre réussite.