Manager de Transition - Directeur des Ressources Humaines H/F RH Care Consulting

Détail du poste

Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, notre client, un centre multisite du secteur santé/social, composé de 7 structures et représentant environ 380 salariés, recherche un(e) Manager de Transition orienté DRH.

Missions principales :
- Assurer la gestion complète des Ressources Humaines pendant la mission de transition
- Gérer les relations sociales et administratives sur l'ensemble des 7 sites
- Superviser la paie et contrôler son bon déroulement
- Suivre et gérer les budgets RH
- S'assurer de la bonne conformité des certifications spécifiques au secteur de la santé, prévue début juin
- Être force de proposition sur les enjeux RH stratégiques et organisationnels

Profil recherché :
- Expérience confirmée en tant que DRH dans le secteur médico-social, santé ou structures équivalentes
- Maîtrise de la gestion de la paie, des budgets RH et des certifications du domaine de la santé
- Capacité à piloter plusieurs structures en simultané (multi-sites)
- Excellent relationnel, capacité d'adaptation, autonomie

Conditions :
- CDD de 3 mois à pourvoir fin avril 2025
- Poste Cadre au forfait
- Poste logé gratuitement pendant toute la durée du contrat
- Frais de déplacement pris en charge

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postulez en ligne !