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Chauffer Dépanneurs Remorqueurs PL H/F Direct Assistance

Herblay-sur-Seine - 95

CDI

Résumé de l'offre

2 000 - 2 200 € / mois
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Nous recrutons un Chauffeur Dépanneur Remorqueur avec permis PL (H/F)

Assistance routière et transport de véhicules avec dépanneuse Plateau PL

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Le profil recherché

Experience : 2 An(s)

Compétences : Conditions d'assistance et de prise en charge, Manoeuvres de traction directe ou indirecte, de treuillage, de mouflage et de grutage, Permis de conduire catégorie B, Principes de fonctionnement d'un moteur, Procédures d'encaissement, Règles de facturation, Règles de sécurité, Règles de sécurité routière, Techniques de remorquage, Techniques de réparation rapide, Accueillir, orienter, renseigner un public, Adapter l'opération de remorquage et de déchargement d'un véhicule non roulant, Adapter l'opération de remorquage et de déchargement d'un véhicule roulant, Analyser les risques et mettre en sécurité les usagers afin d'éviter le risque de suraccident, Conduire un véhicule léger, Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques, Documenter les interventions et les rapports d'incident, Évacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours, Gérer des situations de crise ou d'urgence, Naviguer avec précision vers les lieux d'intervention, Réaliser la mise en sécurité de l'intervention de dépannage, Réaliser le dépannage sur place afin de remettre en circulation le véhicule, Remorquer des véhicules en toute sécurité, Respecter des normes de sécurité et des procédures qualité, Respecter les normes de sécurité routière et environnementale, Respecter les règles de sécurité routière

Langues : Anglais souhaité, Français exigé

Permis : B - Véhicule léger souhaité, C - Poids lourd exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Entretien et réparation de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Chauffer Dépanneurs Remorqueurs PL H/F

Direct Assistance

Herblay-sur-Seine - 95
CDI

Publiée le 14/04/2025 - Réf : 190XXRW

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