Travailleur Social H/F un Depart des Assoc Familiales
Rennes - 35 CDD- 2 039,80 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Profil recherché
Titulaire d'un DE de Travailleur Social (AS, ES ou CESF), vous disposez d'une expérience de deux ans dans le domaine social. Vous avez de bonnes connaissances des dispositifs sociaux d'accompagnement, des partenaires et êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et relationnelles.
Vous savez conduire des entretiens d'accompagnement, en faisait preuve, d'analyse, d'adaptabilité, et de rigueur. Vous appréciez travailler en équipe et dans des logiques partenariales et maitrisez les outils bureautiques (Office 365, Teams).
La détention du permis de conduire est obligatoire pour effectuer les déplacements sur les lieux de permanence et au domicile des usagers (véhicule de service).
Modalités contractuelles
Poste en CDD à pourvoir à partir de mai dans le cadre d'un remplacement de congé maternité (6 mois minimum)
Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 + Indemnité Ségur
Avantages : Titres restaurant, indemnités kilométriques vélos, offre CSE.
Déplacements réguliers sur le département avec les véhicules de service de l'association.
Le profil recherché
Experience : 24 Mois
Compétences : Économie sociale, Évaluer régulièrement les besoins de la personne, Orienter une personne vers des partenaires relais, Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez un Depart des Assoc Familiales
Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, l'Union Départementale des Associations Familiales d'Ille-et-Vilaine regroupe 111 associations adhérentes et dispose de plus de 130 représentations familiales sur tout le département.
Outre sa mission institutionnelle de représentation des familles et de défense de leurs intérêts auprès des pouvoirs publics, l'Udaf 35 porte différents services aux familles et personnes vulnérables dans le champ du soutien à la parentalité, de la petite enfance, de l'accès aux droits, de l'habitat, et emploie 56 salariés sur tout le département d'Ille-et-Vilaine.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un Travailleur Social H/F pour un CDD de 6 mois minimum.
Contexte & missions :
Créé il y a une vingtaine d'années, le service « Accès aux droits » regroupe différents dispositifs liés aux problématiques financières : surendettement, accompagnement budgétaire, points conseil budget, interventions collectives, et Accompagnements sociaux en lien avec Action Logement Services. Le public est très large : ouvert à tous revenus et toutes compositions familiales.
L'accompagnement de ces personnes s'inscrit dans le cadre de demandes ponctuelles comme des besoins d'accompagnement sur du long terme.
Concrètement, vos principales missions sont de :
- Conseiller en matière de budget et de consommation sur les domaines de la vie quotidienne
- Favoriser la mise en place d'une relation d'accompagnement dans le domaine du budget et/ou du logement : recherche de l'adhésion des personnes, expression des besoins, projection des objectifs dans le cadre d'un contrat
- Évaluer les situations et proposer un accompagnement individuel adapté en lien avec les partenaires sociaux et médico-sociaux du territoire (gestion budgétaire et administrative, gestion locative, aide aux démarches liées à la santé, l'insertion professionnelle, la justice, la vie sociale.).
- Développer un réseau de partenaires avec les organismes sociaux et/ou médicaux-sociaux et proposer des orientations adaptées
- La conception et la mise en oeuvre et l'animation d'actions collectives.
- Rédiger des écrits (notes sociales, procédures, compte-rendu de l'activité)
Vous serez amené à recevoir le public accompagné au siège de l'UDAF 35, sur des lieux de permanence (dans le département) ou au domicile du public (dans le département).
- Rennes - 35
- CDD
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